阳光公选广纳英才

　　11月10日上午8点半，苏家屯区教育局副局长李江涛已经开始了一天的工作。他到这个全新的岗位刚一个多星期，此前他是沈阳市第二中学副校长。3个月前，苏家屯区公选副处级领导干部，改变了他的人生轨迹。

　　“十二五”开局之年，苏家屯区委着眼于新形势、新任务，把提升干部队伍建设作为实现跨越发展的核心基础，决定面向全市公开选拔一批年轻的副处级领导干部。

　　这是苏家屯区第一次大规模公选领导干部。公选的11个职位，涵盖了全区经济、社会、文化等多个行业和领域，基本上都是承担“大沈阳临空经济区”建设任务，构建经济强区、宜居名区、和谐新区的重要岗位。

　　为了使公选更加科学民主，区公选办专门成立了六个工作组，力求考务工作环环相扣，衔接紧密，不出纰漏。所有试题均由省级专业机构和专家封闭命题。试卷保管、运送的全过程，也都有纪检人员严格监督。

　　为避免面试关成为“人情关”，区公选办创新采取了“9+18”的大评委制。每一职位的面试，由9位省级领导、专家学者组成专家评委，由18名党代表、人大代表、政协委员和区管领导干部组成群众评委，由27名评委按权重共同评分，当场公布成绩。为确保整个公选程序在阳光下进行，区纪委、监察局全程参与。在笔试、面试环节，每个候考室、分考室还架设了摄像机全程录像。

　　最终，经层层筛选、严格把关，李江涛等11名人才脱颖而出。同时，对于其他未能任用的优秀考生，将纳入区人才库择优进行“二次开发”任用。苏家屯区委组织部表示，这次公选不但为优秀人才成长创造了机会，进一步拓宽了组织选人用人的视野，而且还在苏家屯区树立起任贤选能的良好用人导向，鼓舞和激励更多的青年干部奋发向上。

　　六成非公企业建起党组织

　　近年来，苏家屯区非公有制经济发展迅速，截至今年9月，全区非公经济已占全区地区生产总值的82%。面对这一新形势，区委从巩固党的执政地位、夯实党的执政基础、促进非公经济快速发展的战略高度，扎实推进非公经济组织党建工作。截至目前，在全区495家非公企业中，有302家建立了党组织，组建率达到61%，远超过全市非公企业党组织平均组建率。

　　从今年起，苏家屯区结合工商部门企业登记和年检，在非公企业中实行党建工作“登记申报、年检年报”制度。工商部门在非公企业申请登记和年检时，督促引导新注册企业对党建工作情况进行申报，实现了非公党建工作的“关口”前移，做到了“六清”，即企业名称清、所在地址清、从业人数清、党员数量清、组织设置清、业主身份清。区私营企业协会和个体劳动者协会负责在规定时间内及时整理汇总数据，并分别报送区工商局和区委组织部。

　　企业支持是推进非公企业党建工作的先决条件。为此，苏家屯区通过宣传触动、服务感动、真诚打动、典型带动、激励牵动等工作方法，有力推动了非公企业党建工作。

　　“有党员的地方就有党组织”、“非公有制经济发展到哪里，党的工作就开展到哪里”。苏家屯区积极探索创新组织设置和组建形式，使党组织积极融入企业的各项发展之中，全面巩固了党组织组建成果，使党组织与企业实现全面融合，使党建工作成为企业发展不可或缺的“红色引擎”。（本报记者郭宏颖）

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