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中国气象局简介

中国气象局成立于1949年12月,是国务院直属事业单位,全国气象部门实行统一领导,分级管理,气象部门与地方人民政府双重领导,以气象部门领导为主的管理体制‥‥‥(更多

中国气象局职能介绍

(一)经国务院授权,承担着全国气象工作的政府行政管理职能,负责全国气象工作的组织管理。

(二)承载全国气象部门(不含港、澳、台地区)设31个省、自治区、直辖市气象,14个副省级市气象局‥‥‥(更多

面试——【知彼知己·百战不殆】

2016年气象局会系统面试考情考务分析

气象局面试日期一般为2月末或3月份
面试形式既有结构化面试,又有无领导小组讨论。有的省市只采取结构化面试这一种考试方式,如上海、厦门等。有的省市考生既需要参加结构化面试,又需要进行无领导小组讨论。如天津、广东、重庆等。
在结构化面试当中,题量一般为4道面试题,题型与国家公务员统一命题相一致。题目与面试时长一般为25分钟,思考时间和答题时间由考生灵活把握。结构化面试一般分为两个阶段,备考和答题。

面试——【专岗专训·华图助考】

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面试——【精选专题·查漏补缺】

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【题型分析】自我认知与职位匹配类的题目出题几率很小,近三年的面试中,仅2010年有两道自我认知类题目,不到题目总量的5%。

历年真题参考解析思路点拨

【题型分析】组织管理题目在保监会系统面试中分值较大,题目较多,是结构化面试中第一大面试题型。

历年真题参考解析思路点拨

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【考察要素】综合分析类以社会热点事件为出题背景,考查考生看待问题时能否客观公正,分析问题能否站在公务员的立场上透过现象看本质,分析透彻。

历年真题参考解析思路点拨

【考察要素】此类题型主要考察考生对突发问题的反应及意外事情的处理、自我控制能力等。侧重应试者对问题理解是否准确贴切,回答的迅速性、准确性等

历年真题参考解析思路点拨

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【考察要素】通过要求考生回答与领导、同事、群众等维度如何相处或组织某项活动来考查考生做人做事的能力,是保监会面试的第二大题型。

历年真题参考解析思路点拨

【题型分析】情景模拟类题目题量不多,近三年保监会面试中,仅在2011年出现3道情景模拟题,占结构化面试总题量的5%。落实到答题上,情景模拟就像是一出自编自演的"舞台剧"

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面试——【重点突破·全面把握】

面试备考精选资料

面试流程详解:

气象局系统的面试中,气象局系统的面试同其他国家部委同时组织进行,重点考查考生的思维力和执行力。面试形式结构化面试为主,但是不同的地区可能会出无领导小组讨论。

特别提示:气象局的无领导小组讨论多采取多项选择类的题目,考生切记此类题目的作答中,重要的是如何论证自己的选择。

面试热点速递:

华图名师面试热点解析视频,紧贴当下考试命题规律和趋向,精选面试社会现象类热点,进行多角度分析……

面试技巧大全:

结构化面试中考生应结合岗位特点形成具有个人特点的面试作答。无领导小组讨论要进行实际模拟,感悟讨论技巧和注意事项。

面试——【推荐专题】

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