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铁路公安系统简介

铁路公安是公安部对铁道系统的派驻机构,最高机关是铁道部公安局(公安部十局),铁道部下设公安局,称铁道部公安局,同时,该局也是公安部的序列局,实行铁道部和公安部双重管理,铁路公安局分两级:‥‥‥(更多

铁路公安系统日常工作

铁路公安民警的主要职责分为四个部分:维护铁路治安、打击刑事犯罪、保证铁路内部安全、消防监督管理。

主要负责管理铁路系统基层派出所的治安、保卫等实施警察职能的单位。铁路警察除了负责所在铁路地区内安全工作外,还担当旅客列车上的治安管理‥‥‥(更多

面试——【知彼知己·百战不殆】

  • 工作人员基本素质要求

    铁路公安民警必须牢固树立正确的兴衰观和荣辱观;具有公安专业知识和专业技能,能够完成各项艰巨任务;同时还要具有良好法律素质、心理素质和文化素质,以便运用这些做好团队合作;为旅客出行、货物运输提供良好的治安环境,维护铁路良好形象。(详细介绍)

    提示:在2010-2015的六年考试中,铁路公安系统的面试形式全部采取的是结构化面试,但考生需要注意的是最后一题一般为视频题。(详细介绍)

  • 铁路公安面试流程及题量

    题目数量一般为5道题6问,有时会有追问,时间一般控制在30分钟以内,在第28分钟,计时员会向你提醒。采取考官读题,考生听题的方式,桌上有草稿纸和笔供考生思考和记录。题目类型包括结构化面试传统题型及视频题。‥‥‥(详细介绍)

    提示:一般最后一题一般为视频题,即先播放一段视频,然后提问(详细介绍)

  • 铁路公安面试题型分析

    铁路公安面试中均采用结构化面试,通过对近四年铁路公安系统面试题的研究,我们发现铁路公安系统的面试题型以综合分析、应急应变、组织管理为主,同时逐渐涉及情景模拟等新题型‥‥‥(详细介绍)

    提示:题目的题量在最近两年已经基本上达到极限,很难再提升,所以2016年的国考题量应该保持在“五题六问”,或者稍有减少(即5道题)的标准。(详细介绍)

历年面试趋势分析

在2010-2015的六年考试中,均没有采用无领导小组讨论形式,但考生需要注意的是最后一题一般为视频题,然后提出相应问题。;
铁路公安系统的执行业务岗位面试都采用的是“四题五问”的模式,即为三道结构化面试题+ 一道视频题(视频题一般有两问)。其他岗位一般都是五道题。
  在5道题目中会有1道是视频题,视频时间大约是2分钟,考生要仔细观看视频文件,考官会在考生看完视频后,根据视频内容进行提问,而且是一题两问。(详细介绍)

面试——【专岗专训·华图助考】

面试——【精选专题·查漏补缺】

【答题要点】要求考生提前对于铁路公安的工作职责和常见问题的处理方法和措施进行熟悉,体现自身分析问题、解决问题的规范性和专业性。

模拟真题参考解析思路点拨

【考查要素】重点考察考生的计划、组织、协调能力;答题要根据每个活动的特点进行作答,可以按照计划-执行-反馈的逻辑进行答题。

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【思路点拨】首先,阐述问题产生的背景,进行判断表态;其次,分层论证这种的合理与不合理之处,最后结合公务员自身工作职责和特点加以提升。

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【考查要素】此类题型主要考察考生对突发问题的反应及意外事情的处理、自我控制能力等。侧重应试者对问题理解是否准确贴切,回答的迅速性、准确性等

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【思路点拨】面对人际关系问题,考生应先表明自己的态度,接下来查找原因,根据原因提出相应的解决对策。最后为了有效避免类似情况再次发生,应采取相应的措施,合理避免类似事件再次发生。

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【考查要素】铁路公安系统面试中,除了结构化面试题型外,还有一个独特的面试类型,就是视频类题型。视频类题目主要针对需要上岗执行任务的职位,以视频为载体,具体考查考生的业务知识,难度不大。

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