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外交部部门职能介绍

代表国家和政府办理外交事务,调查研究国际形势和国际关系中全局性、战略性问题,为党中央、国务院制定外交战略和方针政策提出建议,发布重要外交活动信息,主管在华外国记者和外国常驻新闻机构事务,负责领事工作。(详细

机构设置与部门领导

(一)外交部机构设置如下:办公厅、政策规划司、亚洲司、西亚北非司、非洲司、欧亚司、欧洲司、北美大洋洲司、拉丁美洲和加勒比司、国际司、国际经济司、军控司、条约法律司、边界与海洋事务司等共29个机构。(查看更多
(二)部门领导如下:外交部长杨洁篪、负责常务工作的副部长张志军、主管美大地区、条约法律、涉港澳台外交事务的副部长崔天凯‥‥‥(查看更多

  • 外交部招录职位和具体岗位职责要求

    2013年外交部地区业务司、行政司、财务司三个司局28个职位共招考160人。外交部面试人选与计划录用人数比例为5:1,不同岗位进入面试的分数线相差悬殊,2012年外交部最低分数线59.35分,为西班牙语职位,最高分数线123分,为财务信息管理职位。(查看更多

    提示:不同职位职责和职位要求不同,多数职位对外语要求较高。(查看更多

  • 外交部驻外人员基础知识介绍

    外交工作所涉及的领域很广,外交人员不仅要精通自己负责的外交业务,同时要求具备良好的综合素质,包括政治、业务、工作作风和组织纪律等诸多方面。(详细

    提示:2010年1月1日起开始施行的《驻外外交人员法》明确规定了驻外人员的八项职责、七级职衔和四种福利。是考生了解外交部的一个重要窗口。(查看更多

  • 外交部专业科目考试

    外交部专业科目考试分为外语笔试、外语听力测试、外语口试、综合知识与能力测试(笔试)、心理素质测试等环节。其中,全体考生均需参加外语(或专业)笔试及心理素质测试,其他专业科目考试根据不同岗位测试内容不同。(详细

    提示:国家公务员局根据考录比例,按照公共科目笔试成绩由高到低的顺序,确定参加专业科目考试和面试的人选。(查看更多

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【题型分析】外交部面试命题极为偏爱自我认知与职位匹配类试题,在近三年的外交部面试中,这类题型都牢牢的占据了半壁江山。

模拟真题参考解析思路点拨

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【题型分析】此类题型在外交部面试中所占比例有限,但考生仍不可心存侥幸,因为这些题型恰恰可能成为拉开分数差距,最终决定胜负的关键点。

历年真题参考解析思路点拨

【题型分析】此类题所占比例有限,但这些题型恰恰可能成为拉开分数差距,最终决定胜负的关键点。

历年真题参考解析思路点拨

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【题型分析】人际沟通类题型是考生公认的“拿分”题目,在历年来外交部面试中也占到了较大比重。外交部在命题上,正在尝试引入新题型,与国考其他部门的命题规律逐渐靠拢。

历年真题参考解析思路点拨

【题型分析】演讲题型也是外交部面试题目的一大难点。近年来,外交部考查过三种类型的演讲题目:命题演讲、话题演讲和漫画演讲。

模拟真题参考解析思路点拨