2020贵州岑巩县公安局招聘辅警公告(2)

三、报名及资格审查

由岑巩县公开招聘县公安局劳动合同制辅警领导小组负责具体公开招聘工作的组织和实施。

(一)发布招聘实施方案

在岑巩县人民政府网通知公告栏发布。

(二)报名时间及地点

时间：2020年5月19日——2020年5月20日(上午8:30——12:00、下午14:00——17:30)。

报名地点：岑巩县公安局三楼政工室。

(三)报名需提交材料

1.填写的《报名信息表》;

2.本人户口册和居民身份证原件及复印件1份;

3.最高学历原件及复印件1份;

4.近期同底免冠标准彩色照片4张;

5.报考人员如有工作单位，需提供单位同意报考证明(加盖公章)原件;

6.符合加分条件的人员须在现场填写《加分申请表》申请加分，并提供加分依据材料原件和复印件1份，经审查符合加分条件的人员在笔试成绩公布时同时公示。公示无异议的，予以加分。报名工作结束后，尚未办理加分手续的报考人员，视为放弃加分;

7.报考岗位所需的其他材料。

(四)缴纳报名费100元。

(五)资格审查。

由岑巩县公开招聘县公安局劳动合同制辅警领导小组办公室工作人员对报名人员的报名条件进行初步审核，符合条件者准予报名，报名后经复审，符合条件者进入下一程序。

资格审查贯穿整个招聘工作过程，如报考者隐瞒信息或者提供虚假信息通过资格审查的，一经查实，取消报考者招聘资格。

考生应随时关注岑巩县人民政府网站公告，如因考生未阅公告而未参加相关招聘环节的，后果由考生本人承担。

四、考试方式

(一)笔试(具体时间、地点请关注岑巩县人民政府网站公告栏通知)。

报考G1、G2、G3、G4岗位的考生均须参加笔试，科目为《法律知识》(分值为100分)。笔试考试范围：人民警察法、治安处罚法、道路交通安全法、宪法、人民警察内务条例等法律法规知识。

(二)技能测试(具体时间、地点请关注岑巩县人民政府网站公告栏通知)。

1.体能测试。报考G1、G2、G3、G4岗位的考生均须参加体能测试，体能测试项目为：立定跳远、1000米(女800米)跑、4×10米往返跑、纵跳(女仰卧起坐)。总分分值为100分，每项占1/4。测试方式参照《公安机关人民警察体育锻炼达标标准》(公政治[2010]445号)文件执行。

2.护理技能测试。报考G5岗位的考生均需参加护理技能测试，分值为100分，当场公布成绩。

(三)面试(具体时间、地点请关注岑巩县人民政府网站公告栏通知)。

笔试、技能测试后，G1、G2、G3、G4岗位按照笔试成绩×30%+体能测试成绩×30%计算两项成绩之和，并按照招聘岗位人数1:3的比例从两项成绩和的高分到低分顺序确定面试人员，未达1:3比例的岗位，参加笔试和体能测试并取得有效成绩的考生均可进入面试，末位分数相同的考生一同进入面试。

G5岗位按护理技能测试成绩从高分到低分前3名进入面试，参加护理技能测试不足3人的，成绩高于70分(含)以上的，直接进入面试，成绩低于70分的，取消进入面试资格。面试方式为结构化面试，主要测试考生的综合分析、判断能力，语言表达、逻辑思维能力，解决实际问题能力以及岗位需要的其他能力等。面试成绩分值为100分，成绩当场公布。

未参加笔试、技能测试的考生，或参加了笔试、技能测试但未取得有效成绩的，取消进入面试资格。

计划招聘人数与报名审核通过人数未达1:3(不含1:3)比例的岗位，考生面试成绩须达70分及以上，方可进入下一环节，低于70分的取消进入下一环节资格。

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