2023-02-24 14:13:01 社区工作者考试 http://www.huatu.com/shehui/ 文章来源：铜鼓党建V平台
【导读】华图社区工作者考试频道同步铜鼓党建V平台发布：2023年江西宜春铜鼓县城区社区公开招聘社区工作者8名,经县委、县政府同意，决定面向社会公开招聘一批社区工作者，现将有关事项公告如下。招聘城区各社区的社区工作者共8名。，详细信息请阅读下文!
经县委、县政府同意，决定面向社会公开招聘一批社区工作者，现将有关事项公告如下。
一、招聘职位和名额
招聘城区各社区的社区工作者共8名。
二、招聘原则和条件
(一)招聘原则
1.坚持德才兼备、以德为先原则。
2.坚持公开、透明、平等、竞争、人岗相适、择优聘用的原则。
(二) 招聘条件
1.政治素质好，拥护中国共产党的领导，热爱社区基层工作，事业心责任感强，服从工作安排，吃苦耐劳，有一定的文字功底、较强的语言表达能力、沟通协调能力、能较为熟练操作电脑。
2.学历：要具有国家承认的大专及以上学历。对本县在职1年以上的村(社区)自聘人员、公益性岗位人员、社区网格员(单元管家)和在岗的全能管家可放宽至高中(中专)及以上学历。
3.年龄：要求22周岁以上、40周岁以下(1983年2月1日至2001年1月31日期间出生)。对本县在职1年以上的村(社区)自聘人员、公益性岗位人员、社区网格员(单元管家)和在岗的全能管家可放宽至45周岁(1978年2月1日以后出生)。
4.公告之日前本人或父母或配偶一方为铜鼓县户籍，或本人、配偶有一方在铜鼓工作2年以上，需提供相关工作证明或社保缴费凭证。
5.以下情形之一者，不具备报考条件：
(1)曾因犯罪受过刑事处罚的;
(2)有吸毒行为的;
(3)涉嫌违法违纪正在接受审查尚未作出结论的;
(4)有恶意失信行为被人民法院纳入失信被执行人名单且至今未撤销的;
(5)其他法律、法规有另行规定的。
(三)奖励加分
(1)荣誉加分：工作期间获得县委部门、县直单位荣誉的，每项加0.5分;获得县委、县政府荣誉的，每项加1分;获得市厅级荣誉的，每项加2分;获得省部委级荣誉的，每项加3分;获国家级荣誉的，每项加5分;
(2)参加全国统一考试并获得本科及以上学历学位的加2分;
(3)中共党员(含预备党员)加2分，需提供由基层党支部和党委确认的党员证明材料;
(4)取得全国社会工作者职业资格证书加2分，需提供相关资格证书;
(5)本县在职2年以上且表现优秀的村(社区)自聘人员、公益性岗位人员和社区网格员(单元管家)加2分;在岗且表现优秀的全能管家加1分，需提供由村(社区)确认的证明材料;
以上加分可累计加分，但最高不超过5分。
三、招聘程序
(一)报名
1.报名时间：2023年2月24日-2023年3月2日。
2.报名咨询电话：0795-8722089/19970158361。
3.报名方式：采取网络报名的方式进行。报名前，报考人员需在铜鼓发布、铜鼓党建V平台微信公众号下载《铜鼓县2023年城区社区招聘社区工作者报名表》(以下简称《报名表》)，按要求填写个人信息，同时将本人身份证、户口本、学历学位证、学信网下载的《教育部学历证书电子注册备案表》、一寸近期同底免冠彩色照片、村(社区)提供的岗位工作证明及相关加分佐证扫描件统一压缩打包后以“社区工作者报名+姓名”格式重命名，发送至sqgzzzp@163.com。所有报名以收到邮件时间为准。
4.注意事项：本次招聘考试实行诚信报考制度，报名时，不进行资格预审。报考人员应仔细阅读公告及附件，并签署报名承诺。资格审查贯穿考录全过程，如因提供信息不准确或不符合职位报考条件，导致影响考录或被取消考录资格的，由报考人员自行承担。
报名人数未达到规定的开考比例(1:3)时，原则上按比例核减招聘计划。
(二)笔试
笔试内容为公共基础知识，采取闭卷形式进行。具体考试时间、地点及注意事项详见笔试准考证。没有按时领取笔试准考证视为自动放弃考试。本次笔试不指定考试用书，不举办也不委托任何机构举办考试辅导培训班。
(三)资格审查
笔试结束后，成绩按50%折算。根据折算后笔试成绩与奖励加分相加后的分数(笔试成绩*50%+奖励加分)从高分到低分按招聘名额1:2的比例确定进入资格审查人员，末位同分情况的一并进行资格审查。资格审查由招聘领导小组办公室负责。入闱面试人员要在规定的时间内参加资格审查。资格审查时须提供本人身份证、笔试准考证、户口本、学历学位证、村(社区)提供的岗位工作证明及相关加分佐证等证件原件，按照报名人员在《报名表》中填写的内容，对报名人员提供的相关证明进行认真核实。资格审查合格的，准许参加面试;资格审查不合格的，取消面试资格;不如实提供个人信息的，将进行诚信记录;不按时参加资格审查的，视为自动放弃招聘资格。因资格审查出现的缺额，按照考生笔试成绩*50%+奖励加分依次进行递补。考生资格审查贯穿招聘全过程。面试时间、地点另行公告。
(四)面试
进入面试人员名单在铜鼓发布、铜鼓党建V平台微信公众号公布，同时公布面试时间和面试地点。考生本人凭身份证及笔试准考证参加面试。面试采取结构化面试的方式进行，满分为100分。面试成绩按50%折算。
(五)体检
根据考生综合成绩(即=笔试成绩*50%+奖励加分+面试成绩*50%)由高到低按招聘名额1:1的比例确定体检及考察入闱人员，综合成绩出现并列时，面试成绩高者优先。体检人员名单、体检时间和地点在铜鼓发布、铜鼓党建V平台微信公众号公布。体检参照《公务员录用体检通用标准(试行)》执行。体检费用自理。体检不合格的，取消招聘资格。因体检不合格，按照综合成绩从高到低依次递补。
(六)考察
考察由招聘工作领导小组负责，主要考察拟聘用人员的政治思想表现、遵纪守法、道德品质、工作能力等情况，如所提供的有关材料主要信息不实、复审不合格的，伪造、变造有关证件、材料、信息，骗取考试资格的，取消聘用资格，并按有关规定予以严肃处理。因考察不合格，按照综合成绩从高到低依次递补。
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四、公示和聘用
(一)公示
根据考试综合成绩和体检、考察情况，确定拟聘用人员名单，并在铜鼓发布、铜鼓党建V平台微信公众号公示，公示时间为7天。
(二)岗前培训
永宁镇将联合各成员单位组织对新招聘人员进行岗前培训，培训后上岗。
(三)试用及聘用
新招聘人员试用期为3个月，试用期工资为1800元/月(不含社保)。试用期满并考核合格后，由城区社区管理委员会负责办理聘用手续，签订聘用合同，工资福利待遇按铜鼓县现行城区社区工作者标准执行。聘用期为一年，每年考核一次，考核合格的可续聘，考核不合格的解聘。如聘用人员单方解除合同，需经有关部门同意方可解除，否则按有关规定处理。
五、其他事宜
为确保社区工作顺利开展，本次考试成绩一年内有效，视情况依据综合成绩由高到低依次递补，确保社区工作者队伍的稳定。未尽事宜由铜鼓县2023年城区社区招聘社区工作者及全能管家工作领导小组负责解释。
附件：1.铜鼓县2023年城区社区招聘社区工作者报名表;
铜鼓县2023年城区社区招聘社区工作者及全能管家工作领导小组
2023年2月23日
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