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2020年湖北武汉粮道街道招聘 “两中心”人员11人公告

2020-12-25 14:03:52 社区工作者考试 http://www.huatu.com/shehui/ 文章来源:武汉市武昌区人民政府

  【导读】华图社区工作者考试频道同步武汉市武昌区人民政府发布:2020年湖北武汉粮道街道招聘 “两中心”人员11人公告,粮道街道“两中心”是指行政事务服务中心和社会管理网格化服务中心(以下简称“两中心”)。为加强“两中心”队伍建设,根据街道体制改革需要,依照《武昌区街道行政事务服务中心(平台)和社会管理网格化服务中心工作人员招聘办法》《武昌区机关事业单位编外,详细信息请阅读下文!

粮道街道“两中心”是指行政事务服务中心和社会管理网格化服务中心(以下简称“两中心”)。为加强“两中心”队伍建设,根据街道体制改革需要,依照《武昌区街道行政事务服务中心(平台)和社会管理网格化服务中心工作人员招聘办法》《武昌区机关事业单位编外用人管理办法(试行)》和《武昌区街道行政事务服务中心(平台)和社会管理网格化服务中心工作人员管理办法》等文件精神,结合街道“两中心”岗位设置的实际情况,为及时填补岗位空缺,粮道街道面向社会公开招聘“两中心”工作人员。现将有关情况公告如下:

一、招聘计划

“两中心”业务岗:11人(行政事务服务中心业务岗9人,社会管理网格化服务中心业务岗2人)。

二、招聘条件

(一)应聘条件

1.应具有武昌区户籍,年龄45周岁以下(1975年12月1日后出生),大专以上文化程度;

2.遵纪守法,品行端正,责任心强;

3.热爱基层工作,乐于奉献,具有公益品格和为民服务精神;

4.具有一定的口头和书面表达能力,熟悉计算机办公软件操作;

5.具备法律法规规定的从业人员身体条件,可正常从事公共服务各项工作;

6.履行街道“两中心”岗位职责需要具备的其他条件。

(二)有下列情况之一的,不受理应聘

1.受到党纪、政纪处分或刑事处罚,正在处分(罚)期间的人员;

2.正在接受纪律审查、司法调查或者审计的人员;

3.曾因犯罪受过刑事处罚或者曾被开除公职的人员;

4.法律、法规、规章及政策规定不受理应聘的人员;

5.同时报考本岗位以外其他街道“两中心”招聘岗位的人员。

三、招聘流程

(一)报名及资格审查

现场报名:应聘人员于2020年12月24日至12月30日期间(仅限工作日9:00-12:00,14:30-17:30接待报名),持报名表、本人身份证、2张1寸登记照、毕业证、户口簿、学历学位认证报告、社保缴纳明细等材料(所有材料需提供原件和复印件)到武昌区粮道街165号附1处(粮道街城市管理执法中队斜对面)报名,通过资格审核后请于2021年1月6日至2021年1月7日期间到武昌区粮道街165号附1处(粮道街城市管理执法中队斜对面)领取笔试准考证。

(二)笔试

凭身份证原件、准考证原件参加笔试,笔试不指定考试用书。笔试结束后,在武昌区人民政府官网http://www.wuchang.gov.

cn/发布笔试成绩和面试入围人员名单。

(三)面试

面试采取结构化面试方式,参加面试人员需携带身份证原件、笔试准考证于指定时间到指定地点参加面试。

根据笔试成绩从高分到低分,按实际招聘人数与参考人数1:2比例确定参加面试人员,未在规定时间内参加面试的视作主动放弃。因报考人员放弃面试导致职位达不到规定竞争比例的,该职位可正常开考,报考人员面试成绩达到60分以上,方可列为考察、体检对象。

(四)综合成绩

综合成绩按100分计算,其中笔试成绩占40%、面试成绩占60%,综合计分四舍五入,保留到小数点后两位。

(五)考察和体检

根据综合成绩排名,按 1:1 的比例确定拟聘人选,综合成绩相同的,面试成绩高者入围,并由街道统一组织考察。考察合格的拟聘人员,统一组织到三甲医院体检(体检项目参照公务员招录体检要求)。

如出现考察或体检不合格的,按考生的综合成绩排名由高到低依次等额补充进入考察、体检。

(六)公示

经体检考察合格,确定拟聘用人员名单,并在武昌区人民政府官网上公示7天。

(七)聘用及管理

1.拟聘用人员经公示无异议后,名单提交街道党工委研究确定聘用岗位,并填写《武昌区机关事业单位编外人员登记表》和《武昌区机关事业单位编外用人管理手册》,分别报区委编办和区人力资源局登记备案。

2.街道党政综合办公室、公共服务办公室负责各自“两中心”工作人员的日常管理,按有关规定办理聘用手续,实行劳动合同管理。

四、其他事项

1.应聘人员应严格遵守招聘工作纪律,提供真实信息,凡发现报名人员不符合招聘资格条件的,或在招聘过程中任一环节出现违纪违规行为的,将直接取消应聘资格,涉嫌违法违纪的,移送相关部门处理。

2.应聘人员应遵守疫情防控期间卫生防疫相关规定,配合做好卫生防疫工作,在招聘的各环节按要求佩戴口罩、出示健康码、接受体温测量并实名登记。

3.招聘期间应聘人员应及时查看公告,并保持电话畅通,凡因通信不畅造成的后果,由本人承担责任。

4.未聘用的面试人员择优纳入街道“两中心”工作人员储备人才库,招聘公示后一年内街道“两中心”工作人员如出现空缺,可根据综合成绩排名按程序依次补录。

本公告由粮道街道办事处负责解释。

(编辑:liqingqing01)

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