备受社会关注的市公务员(微博)招录面试工作于4月21日在新海实验中学苍梧校区拉开序幕。今年，连云港共有13839名考生参加公务员笔试，最终有1109名考生争取到面试资格，参与竞争383个公务员职位。由于各种原因，面试首日有19名考生缺考，放弃了竞争机会。

　　1109人参加公务员招录面试

　　公务员职位一向深受广大毕业生的青睐，在社会上俗称“金饭碗”，连云港每次招录公务员时都是报名火爆，人气一直居高不下，今年也不例外。

　　据了解，今年连云港招录公务员考试工作，吸引一万多人报名，并有13839名考生参加了笔试。最终，经过笔试这一关后，共有1109名考生脱颖而出，获得公务员招录面试资格，参与竞争383个公务员职位。其中，市直单位有48个职位，县直单位有140个职位，乡镇机关有153个职位，省属单位有42个职位。

　　据市人社部门相关人士介绍，按照公务员招录面试规则，考生面试顺序由抽签决定，针对有部分考生对面试顺序先后考虑过多的问题，他表示抽签顺序对成绩影响并不是很大，关键还是取决于考生临场发挥的水平，因此，考生应耐心等待放松心情，不要因为情绪影响面试发挥。

　　首次全面应用电子评分系统

　　此次公务员面试为期两天，每天设置22个面试考场。为保证公务员面试工作的顺利进行，市委组织部、市人社局统筹安排，制定了工作方案，考官从600多个考官备用库中随机抽取，有招录公务员任务的单位不参与考官抽取工作。

　　同时，考官实行按结构抽签编组，考官组及考场于临考前30分钟抽签决定，考生在候考室集中封闭后，临时编组确定考场，考生面试顺序按考场随机抽签确定。所有考场实行封闭式管理，严禁考生携带通讯工具进入候考室和考场，考区实行无线通讯搜索和通信屏蔽。

　　此外，纪检监察部门、人大代表和政协委员、新闻媒体以及考生家长代表对面试进行全程监督。

　　据了解，连云港此次首次全面应用面试电子评分系统，考官抽签后输入电脑进行派位，考生面试成绩也输入电子评分系统，用打印机打出成绩与考生见面，这样省去了手工评分、计分的过程，提高了评分效率和计分准确率，同时，还建立了考官评分质量和工作业绩科学监测的平台。

　　及时提交同意报考证明

　　市人社部门相关人士表示，根据考录简章要求，面试后被录取的考生在体检前，属于委培、定向、联办的2012年普通高校应届毕业生需提供委培、定向、联办单位出具的同意报考证明;社会人员需提供单位的同意报考证明。考生必须在4月26日前准备好上述材料(原件)。

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