广东中山市2009年考录公务员公告 4月11-12日报名(3)

　　（二）面试。
　　面试对象按招考职位拟录用人数分段计算，计算函数为：

　　

　　其中，χ代表招考职位拟录用人数，у代表面试对象人数；计算结果（у值）小数点后按四舍五入取整数值。笔试成绩入围的考生，依笔试成绩高低顺序，按上述规定确定面试对象。
　　报考公安机关（含森林公安）职位的考生须进行体能素质测评。项目为10米×4往返跑，立定跳远，男1000米、女800米长跑，男引体向上、女仰卧起坐。体能素质测评参照省人事厅、省公安厅印发的《广东省公安机关录用人民警察体能素质测评实施细则（试行）》实施。体能素质测评有下列情形之一的，不能进入面试：①单项成绩为0分的；②两项成绩不合格的；③总成绩达不到60分的。
　　面试工作严格按《广东省公务员录用面试工作实施细则（试行）》执行，全省统一命题，统一时间进行。具体面试时间、地点等事项另行通知。
　　面试结束后，考试总成绩按下列公式计算：
　　考试总成绩＝笔试成绩÷2×60%＋面试成绩×40%。
　　笔试入围分数线、考试总成绩合格分数线由省委组织部、省人事厅按规定划定。
　　五、体检和考察
　　考试结束后，按考试总成绩由高到低的顺序，等额确定参加体检人员名单。体检工作严格按照原人事部、卫生部印发的《公务员录用体检通用标准（试行）》、人事部办公厅、卫生部办公厅印发的《公务员录用体检操作手册（试行）》和《广东省公务员录用体检工作实施细则（试行）》组织实施。具体体检事项安排另行通知。
　　体检结束后，根据考生考试总成绩由高到低的顺序和体检结果确定拟录用考察人选，并对其进行考察。体检、考察不合格或者放弃录用的，可依次递补体检、考察人选。递补录用公务员，自下一次招考公告发布之日起截止。
　　六、录取
　　体检、考察合格的拟录用人选名单，通过互联网等媒体进行公示，公示时间为７天。经公示无异议的，按规定的程序和权限报批录用。
　　七、注意事项
　　（一）考生参加考试时，必须同时携带准考证和身份证。证件携带不齐的考生不得参加考试。
　　（二）本次考试不举办也不委托任何机构举办考试辅导培训班。目前社会上出现的任何以公务员考试命题组、专门培训机构等名义举办的辅导班、辅导网站或发行的出版物、上网卡等，均与本次考试无关。
　　本公告由中共中山市委组织部、中山市人事局负责解释。

　　附件：1、中山市2009年招考公务员职位表.xls （点击请查看）
          2、报名登记表.doc （点击请查看）
          3、中山市高级技工学校交通地址图.doc（点击请查看）
                                                                                                                          中共中山市委组织部       
                                                                                                                           中 山 市 人 事 局       
                                                                                                                         二○○九年三月三十一日
2009年广东省上半年公务员录用考试考前辅导课程表（点击请查看）

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