2020贵州遵义市公安局新蒲分局招聘交通警察合同制警员公告信息(3)

(5)机关事业单位在职在编人员须提供单位及其主管部门同意报考的证明，国有企业正式人员须提供单位同意报考的证明，不提供证明或以无业人员身份报考的视为提供虚假信息，查实后取消资格。

5.资格复审设置身高测量和视力检查环节，未达到职位对应身高要求的，取消进入面试资格;

6.招聘领导小组按照招聘简章和报考人员填写的报名信息表、考生提供的相关资料，对考生是否符合报考职位所需资格条件进行复审，由负责资格复审的人员签署复审合格与否意见;

7.未在规定时间内到指定地点进行资格复审的考生，视为自动放弃，取消其进入面试资格;

8.经复审不符合报考条件的考生以及在规定时间内因电话关机、停机等原因无法联系其复审的考生视为自动放弃，取消其进入下一环节资格，该职位空缺人数在递补复审期内按笔试成绩由高到低依次递补，递补最多进行两轮;

9.资格审查贯穿招聘全过程，若故意隐瞒本人重要信息或弄虚作假(含党政机关、事业单位、国有企业在职在岗人员以无业人员身份报考等)，一经查实，立即取消进入下一环节资格。

(三)面试

1.面试人员名单、时间、地点，通过“新蒲交警”微信公众号另行通知。考生须同时持有效《居民身份证》和《准考证》方能进入考场参加面试，双证缺一不可，因报考人员个人原因，在面试现场不能按照要求出示《居民身份证》、《准考证》而导致无法顺利参加面试的，报考人员需自行承担相关责任;

2.如因考生电话关机或停机等原因导致无法联系考生，视作考生自动放弃资格;

3.面试对象：参加笔试并取得有效成绩且资格复审合格的考生，根据笔试成绩从高到低，按拟进入面试人数与招聘计划数3:1的比例(如出现末位成绩并列，同时进入面试，不设开考比例职位除外)确定进入面试人员;

4.面试内容：结构化面试，主要考察应试者的思想政治素质、综合分析能力、专业水平、临场应变能力、语言表达能力、举止仪表等;

5.若出现拟进入面试人数与招聘计划低于3：1比例的，最低面试成绩需达到其所在考场平均分及以上方可进入下一环节;

6.面试总分100分。未参加面试或未取得有效成绩的，取消进入下一环节资格。

(四)体能测试

1.测试时间、地点:通过“新蒲交警”微信公众号另行通知。考生须同时持有效《居民身份证》和《准考证》方能进入考场参加体能测试，双证缺一不可，因报考人员个人原因，在面试现场不能按照要求出示《居民身份证》、《准考证》而导致无法顺利参加面试的，报考人员需自行承担相关责任：

2.测试对象：参加面试人员;

3.测试内容共三项：

第一项：立定跳远(分值100分)

第二项：4×10米往返跑(分值100分)

第三项：男性1000米跑、女性800米跑(分值100分)

体能测试成绩=三项体能测试总成绩÷3。记分标准，按照《公安机关人民警察体育锻炼达标标准》执行(附件3)，年龄分组与考生身份证出生日期为依据，按照2020年6月30日为年龄分组截止日期;

4.体能测试所有项目均当场当次进行，对报考人员事后提出的复试申请不予受理。体能测试中，报考人员对本人或他人体能测试项目成绩有异议或有举报事项的，应在此项目测试结束后当场向在场的纪检监察人员提出，对事后再提出异议或举报申请的不予受理;

5.未按规定时间参加体能测试或未取得有效成绩的，取消进入下一环节资格。

(五)加分

(1)加分政策

报考者具备下列条件之一的，可以获得加分。同时具备以下几种加分条件的，可以按规定累计加分，累计加分不超过5分。

1.荣获市级公安机关个人嘉奖的，加1分;荣获省级公安机关个人嘉奖的，加2分;荣立个人三等功的，加2分;荣立个人二等功以上的，加5分;

2.个人获得表彰或奖项(含相应层级比赛活动)的，获得市级政府或市级行政主管部门奖项或表彰的，加2分;获得省级政府或省级行政主管部门奖项或表彰的，加3分;获得国家级或部级行政主管部门奖项或表彰的，加5分;

3.退伍军人荣立个人三等功的，加2分;荣立个人二等功以上的，加5分;具备军事技能并参加团级以上(含团级)比赛荣获名次的，加2分; 参加战区级比赛荣获名次的，加5分;

4.属重复加分的，取最高值加分。

(2)加分确认

符合加分的报考者须下载填写《遵义市公安局新蒲分局2020年面向社会公开招聘城市交通警察三大队合同制警员加分申请表》(附件4)，并持能证明符合加分政策的材料(复印件须加盖提供复印件单位的印章)到招聘领导小组办公室进行加分审查，经招聘领导小组复核，在“新蒲交警”微信公众号公示无异议后予以加分。

(六)总成绩计算方式

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