2018重庆工商大学招聘29名其他专业技术人员及部分辅导员简章

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重庆工商大学2018年上半年公开招聘其他专业技术人员及部分辅导员简章(博士)

为大力推进人才强校战略，根根据《事业单位人事管理条例》、《重庆市事业单位公开招聘人员实施办法》(渝人发〔2006〕44号)和市委组织部、市人力社保局《关于进一步规范事业单位公开招聘工作的通知》(渝人社发〔2011〕326号)及市人力社保局《关于印发<重庆市事业单位考核招聘工作人员办法>等6个公开招聘配套文件的通知》(渝人社发〔2016〕281号)等有关规定，经学校研究，市教委审核、市人力社保局核准，现予以发布。

一、招聘原则

按照民主、公开、竞争、择优的方针，坚持德才兼备的用人标准，采取考试与考核相结合的方式进行。

二、招聘计划

本次面向社会公开招聘其他专业技术人员及部分辅导员共计29人，具体岗位招聘计划及岗位信息见《重庆工商大学2018年上半年公开招聘其他专业技术人员及部分辅导员岗位计划表》(见附件1)。

三、招聘范围和对象

(一)此次招聘面向国内外，凡是符合招聘岗位要求条件的博士人员均可报名。

(二)以下人员不属于招聘范围：

曾因犯罪受过刑事处罚或曾被开除公职的人员;刑罚尚未执行完毕或属于刑事案件被告人、犯罪嫌疑人，司法机关尚未撤销案件、检察机关尚未作出不起诉决定或人民法院尚未宣告无罪的人员;尚未解除党纪、政纪处分或正在接受纪律审查的人员;被单位辞退或解聘未满五年的原机关事业单位工作人员;因违反机关事业单位工作人员招录(聘)纪律而处于禁考期的人员;最高人民法院公布的失信被执行人;现役军人;在读的非2018年应届全日制博士毕业生;试用期内的机关事业单位工作人员;具有法律法规规定不得聘为事业单位人员的其他情形的人员。

在国外境外高校就读的博士人员，其学历(学位)须在2018年7月31日前获得国家教育部中国留学服务中心认证。

四、招聘条件

(一)热爱祖国、拥护中国共产党的领导、坚持四项基本原则。

(二)遵守宪法和法律，具有良好的品行。

(三)具有正常履行岗位职责的身体条件，符合聘用体检标准。

(四)符合招聘岗位所需的其他具体条件(见附件1)。

(五)博士研究生报名者，年龄在35周岁以下(1982年2月 日及以后出生)

五、招聘流程

招聘流程如下：①应聘人员向学校人事处提交相关应聘材料，投寄邮箱rcyj@ctbu.edu.cn→②现场资格审核→③面试和心理测试→④体检→⑤考察→⑥学校审核→⑦公示→⑧签订就业协议→⑨报到、办理入职手续。

六、报名

应聘人员选择本次招聘岗位中的一个进行报名，学校可根据应聘情况结合实际征求应聘本人同意后进行岗位调剂。

报名截止时间为：即日起至2018年3月21日止。

凡符合岗位招聘条件的应聘人员，下载填写《重庆工商大学公开招聘工作人员报名登记表》(见附件2)，连同自己的个人简历，以“最高学历毕业学校+学位+姓名+应聘部门+应聘专业”命名文件夹，通过电子邮件方式投寄至重庆工商大学人事处邮箱(rcyj@ctbu.edu.cn)。

任何单位和个人不得以任何理由拒绝符合报考条件的人员报名应聘并参加考试考核。

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