2017国考面试备考高分技巧之如何避免答题“假大空”

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　　面试，对于录取而言，是临门一脚，却也步步惊心。如何在面试中获得考官青睐，除了举止得体、从容不迫、流畅作答之外，就内容而言，也必须杜绝“假大空”，否则，考官大皱其眉，基本上就没有好结果了。因此，要想在2017国考面试取得好成绩，在做好了外在之后，最重要的，就是避免答题“假大空”。

　　何谓“假大空”?“假大空”指的是，答题的时候假话、大话、空话连篇，没有具体的实在的有针对性的内容，给考官空洞、虚伪的感觉。

　　那么，如何有效的战胜“假大空”呢?我们应该以真实、平实、详实去应对。

　　一、用真实打破“假话”

　　面试领域有一句流传甚广的话，叫“虚伪到无比真诚”。这句话其实已经过时了。如果这是2007国考面试，估计还是行得通的，但现今的面试考官，是非常讨厌考生虚伪造作说假话的。

　　何谓“假话”?就是言不由衷的话，就是不符合正常人心理的话。比如，人际沟通类题型，经常会出现“矛盾”，比如，你新进单位，领导便委以重用，并且工作出色，经常受到领导的表扬，但是，有位老同志看不惯你，总是批评你，你怎么办?有些考生，为了体现自己非常谦逊、尊敬老同志，开口就是“老同志批评我，是对我的爱护”一听就虚伪透顶，还有些考生开口就是“老同志批评我，一定是有原因的，比如我工作能力不行”这就更可怕了，不仅虚伪，还打了领导脸，你工作能力不行领导还重用你表扬你，你是领导亲戚还是背景实在强大?

　　打破“假话”结界的重要方式，就是——真诚。但是这种真诚，并不是现实生活中你如何处理，就如实表现，比如有些考生说，领导重视我不就行了，老同志我才不管呢。这种“真实”几近无知。我们面试答题中的“真实”是，你认为这种事情该怎么处置，你就怎么答，而不是，你会怎么处置就怎么答。因此，上面那道题我们可以说“老同志批评我，我可能会有点委屈，但是，我会一如既往的做好本职工作，在工作过程中增进老同志对我的了解，以化解误会。”表明“有点委屈”凸显真诚，“做好本职工作”凸显主次，“在工作过程中化解误会”凸显途径。同时，考生在答题时一定要保持面部表情自然和眼神真诚，态度要诚恳，这也是真实的体现。

　　二、用平实击破大话

　　有些考生答题，非常喜欢使用“全心全意为人民服务”“为实现中华民族伟大复兴贡献力量”之类的“大话”，殊不知这些话既无意义，还令人反感，因为一天下来，考官听了太多遍。因此，我们在答题的时候，尽量少说大话，做到“平实”。

　　大话，通常是套话，放之四海而皆准的。而平实，就是尽量答些与题目相关的内容。这就需要我们认真审题，找准题中的关键词，进行阐发。同时，我们要增加知识储备，比如题目与群众有关，有些考生就只知道说“全心全意为人民服务”，这样当然不行。我们要多阅读，多积累，比如“衙斋卧听萧萧竹，疑是民间疾苦声”“政策好不好，看乡亲们是哭还是笑”等等。

　　三、用详实突破空话

　　空话，就是空洞无物。这通常表现为，答题不够具体。比如说，考生喜欢说“向老同志学习”，但却不说如何学习。考生喜欢说“加强管理”，但又说不清楚如何管理。这就需要我们平时多积累，多思考。

　　建议大家下载《人民日报APP》，多阅读评论员文章，多思考，多揣摩，日积月累，就会对如何详细具体的解决问题，更有心得。比如，如何加强对城市流动摊贩的管理?堵不如疏，与其一味的追赶驱逐，不如对其进行统一管理。制定流动摊贩管理制度，对其进行资格认证，统一培训，分区管理，实施卫生三包制度，定期不定期巡查抽查，对于违反规定的，按照制度进行处理，严重者，取消其经营资格。这样答题，考官就不会觉得“空”了。

　　面试是决战。避免假大空，展现真实情绪，践行平实风格，做到详实有据，方为上策。避免假大空，也是避免考官反感，只有让考官摒弃恶感，才能向好感迈进，才能最终取得高分。

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