2013年浙江省各级机关考试录用公务员公告解读

　　浙江省委组织部、浙江省人力资源和社会保障厅、浙江省公务员局2013年全省各级机关考试录用担任主任科员以下及其他相当职务层次非领导职务的公务员工作正式启动，公告已于2012年12月27日上午发布。为方便广大考生朋友深入了解考试相关资讯，华图教育公考研究专家在第一时间对本次招考进行了深度解读分析。

　　一、招录人数较去年略有增加

　　2013年全省各级机关计划考试录用公务员10491名，其中：省级机关招考107名，省属公安、监狱、劳教等单位招考753名;市级机关招考1885名;县(市、区)机关招考6193名;乡镇(街道)机关招考1553名。上述计划中含法官、检察官预备人选783名;从我省服务基层项目人员中考录各级机关公务员1276名;从优秀村(社区)干部中考录乡镇(街道)公务员172名。

　　2011年至2013年各级单位招考人数对比
 

年份	省级机关	公安、监狱、劳教等	市级机关	县（市、区）机关	乡镇（街道）机关	总数
2013招考	107	753	1885	6193	1553	10491
2012招考	94	963	1855	5635	1481	10028
2011招考	123	1185	2418	5365	1499	10581

2011年至2013年特殊人员选拔人数对比表

年份	法官、检察官预备人选	服务基层项目人员	优秀村（社区）干部
2013招考	783	1276	172
2012招考	549	1302	173
2011招考	783	1273	170

　　从近三年的数据对比来看，2013年招录人数与前两年相比基本持平，比2012年略有增长。其中县(市、区)机关增幅最大，达到10%，从这一点上可以体现出本次招考一如既往的支持基层发展，提高基层机关人员的招录比例。

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