为建立来自基层的公务员培养选拔机制，优化省直机关公务员队伍结构，中共山东省委组织部、山东省人力资源和社会保障厅、山东省公务员局决定开展省直机关公开遴选公务员工作。对于广大基层公务员来讲，这是一次难得的“向上”的机会，把握好这次机会，我们的事业将会上一个新的台阶。那么，此次遴选的笔试到底考什么，怎样备考才能使我们在众多考生中脱颖而出呢？这就需要广大考生对考试的测评要素有清晰的认知，并且有方法有技巧的展开复习。在此，我们华图政信公务员遴选的资深专家将就本次遴选笔试进行详细的介绍。
一、测评要素
笔试主要测试报考人员的政策理论水平、分析解决实际问题的能力、文字表达能力等综合素质。
二、备考指南
（一）政策理论水平
胡锦涛总书记在庆祝中国共产党成立90 周年的大会上指出，90 年来党的发展历程告诉我们，理论上的成熟是政治上坚定的基础，理论上的与时俱进是行动上锐意进取的前提，思想上的统一是全党步调一致的重要保证。党员领导干部作为国家公权力的代表者和执行者，必须站在国家和人民的立场，在工作中紧跟国家的政策方针，并做到依法行政。这就要求考生必须深入理解国家的政策理论、法律法规。
（二）分析和解决实际问题的能力
党员领导干部在日常工作中，要面对大量的实际问题，那么处理好实际工作中出现的问题，保证工作有条不紊的开展也是党员领导干部必备的素质。这就要求考生在备考时整合优势资源，发掘科学分析和处理实际问题的方式方法。
（三）文字表达能力
文字表达能力可以体现考生的文学功底，同时也是领导干部在工作中草拟文件必备的素质，而文字表达能力作为一种隐性的测评要素，体现在考生答案的字里行间，所以考生在答题时应该注意用词，造句，避免出现词语误用和病句、歧义句的现象。
以上是为广大遴选考生提供一些信息，希望切实能帮助大家指明备考方向，提高备考效率。最后，预祝广大考生能够顺利通过遴选，走上自己心仪的工作岗位。
相关链接：
山东省2012年省直机关公开遴选公务员工作公告
推荐课程：
山东公选干部考试辅导课程
相关内容推荐：
（编辑：admin）
文章来源：华图政信
在线客服×
