河北省公务员录用考试《行政职业能力测验》试题结构
注意：以下为个别考生的总结，仅供考生参考：
行政职业能力测验---共计125题
行政职业能力测验---共计125题
（一）言语理解与表达--30题
题量:30题
难度:适中,和国家难度持平,整体来说没有容易出现选项歧义的偏怪题
(二）数量关系--20题
第一种题型：数字推理
题量:5题
难度:适中,和国家难度持平
第二种题型：数学运算
题量:15题
难度:适中,和国家难度持平
（三）判断推理--30题
第一种题型：图形推理。
题量:10题
难度:偏易,虽较简单,但和常规题型很不一样,加之10个题都是一个考察思路,出的显得比较没有水平
第二种题型：演绎推理。
题量:10题
难度:适中,和国家难度持平,整体来说没有容易出现选项歧义的偏怪题
第三种题型：定义判断。
题量:10题
难度:适中,和国家难度持平,整体来说没有容易出现选项歧义的偏怪题
第四种题型：类比推理。
没有出现,由于这个题型等于是白给分,他的没有出现等于是增加了试卷整体的难度
（四）常识判断--30题
题量:30题
难度:以法律常识为主,难度适中,和国家难度持平,整体来说没有容易出现选项歧义的偏怪题的偏怪题
（五）资料分析--15题
题量:15题
难度:偏难,多道题都需要复杂计算,而且大部分选项都要经过几道小弯之后才能得到答案,比国家的难度还要大很多.（完）
（责任编辑：admin)
题量:30题
难度:适中,和国家难度持平,整体来说没有容易出现选项歧义的偏怪题
(二）数量关系--20题
第一种题型：数字推理
题量:5题
难度:适中,和国家难度持平
第二种题型：数学运算
题量:15题
难度:适中,和国家难度持平
（三）判断推理--30题
第一种题型：图形推理。
题量:10题
难度:偏易,虽较简单,但和常规题型很不一样,加之10个题都是一个考察思路,出的显得比较没有水平
第二种题型：演绎推理。
题量:10题
难度:适中,和国家难度持平,整体来说没有容易出现选项歧义的偏怪题
第三种题型：定义判断。
题量:10题
难度:适中,和国家难度持平,整体来说没有容易出现选项歧义的偏怪题
第四种题型：类比推理。
没有出现,由于这个题型等于是白给分,他的没有出现等于是增加了试卷整体的难度
（四）常识判断--30题
题量:30题
难度:以法律常识为主,难度适中,和国家难度持平,整体来说没有容易出现选项歧义的偏怪题的偏怪题
（五）资料分析--15题
题量:15题
难度:偏难,多道题都需要复杂计算,而且大部分选项都要经过几道小弯之后才能得到答案,比国家的难度还要大很多.（完）
