2009年7月甘肃省公务员录用考试相关情况简介(3)

    问：此次招考公务员考生的面试成绩是如何计算的？

    答：在7位面试考官所亮分数中，采取去掉一个最高分和一个最低分后的总和除以5，即为面试考生的面试成绩。

    问：此次招考公务员笔试面试后考生的最终成绩是如何计算的？体检人员是如何确定的？

    答：笔试成绩总和（包括加分）除以考试科目数再乘以60％，再加上面试成绩乘以40％即为考生的最终成绩。进入体检程序的考生是依据同一招考职位的招考计划、政策规定和考生的最终成绩，按照从高分到底分的顺序依次等额确定。

    问：此次招考公务员采用什么样的面试方法？

    答：此次招考公务员采用结构化面试方法：一是试题设计的结构化，要求科学、合理，符合结构化的特点，体现测评要素；二是测评要素的结构化，每个考官按照测评要素独立评分，当场亮分。三是计算考生面试成绩的结构化，采用去掉一个最高分和一个最低分后，其余考官评分的平均分数为考生的面试得分，比较科学、合理、通用。四是考官组成上的结构化，要求每一组考官由不同部门、不同性别的人员组成。

    问：考生想查询此次招考公务员的笔试成绩怎么办？

    答：考生想查阅今年招考公务员的笔试成绩，各级招考办都可以及时的提供方便。甘肃人事信息编制网还提供了查询成绩平台，考生可随时进行查询。

    问：考生想查阅今年招考公务员的笔试试卷怎么办？

    答：根据规定，原则上只查分不查卷。考生想查阅今年招考公务员的笔试试卷，必须得办理相关手续：必须是本人向省招考办提出申请，说明正当理由，经省招考办同意后，由监督组组织有关人员进行查询并答复申请人。申请查询试卷，原则上只能查询本人的考试试卷，无权查询别人的试卷。

    问：此次招考公务员面试工作结束后，下一步还有哪些工作？

    答：面试工作结束后，还要对考生进行体检（报考人民警察职位的，体检前还要进行体能测试）、考察和录用审批工作。录用后还要进行岗前培训工作。希望考生保持通讯畅通，便于联系。也请考生关注省市州招考办面试期间公布的网站和甘肃省人事信息编制网，查阅有关考录信息。

省招考办

2009年8月25日