2025-08-01 13:49:16 公务员考试网 
文章来源：华图教育
国家公务员笔试分数分为单科分数和总分，不同职位进面分数线也有所差异，以下为你详细介绍：
笔试分值
行政职业能力测验：这一科目为客观性试题，考试时限120分钟，满分100分。
申论：主观性试题，考试时限180分钟，满分100分。
专业科目：8个非通用语职位外语水平测试，中国银保监会及其派出机构职位、中国证监会及其派出机构职位以及公安机关人民警察职位专业科目笔试成绩满分均为100分。
分数线划定
笔试结束后，中央公务员主管部门将根据《招考简章》确定的面试人员比例，从达到笔试最低合格分数线的报考者中，按照成绩从高到低的顺序，确定各职位参加面试和专业能力测试的人员名单。历年笔试合格分数线如下：
| 历年笔试合格分数线 | ||
|---|---|---|
| 年份 | 职位类别 | 分数线 |
| 2025年 | 中央机关及其省级直属机构综合管理类职位 | 合格分数线为总分不低于105分，且行政职业能力测验不低于60分 |
| 市（地）级及以下直属机构综合管理类职位和行政执法类职位 | 合格分数线为总分不低于95分，且行政职业能力测验不低于50分 | |
| 西部地区和艰苦边远地区职位 | 合格分数线为总分不低于90分，且行政职业能力测验不低于45分 | |
| 金融监管、中国证监会、公安机关人民警察职位 | 合格分数线为总分不低于45分 | |
| 非通用语职位 | 合格分数线为总分不低于90分，且行政职业能力测验不低于45分 | |
| 2024年 | 中央机关及其省级直属机构综合管理类职位 | 合格分数线为总分不低于105分，且行政职业能力测验不低于60分 |
| 市（地）级及以下直属机构综合管理类职位 | 合格分数线为总分不低于95分，且行政职业能力测验不低于50分 | |
| 行政执法类职位 | 合格分数线为总分不低于95分，且行政职业能力测验不低于50分 | |
| 西部地区和艰苦边远地区职位 | 合格分数线为总分不低于90分，且行政职业能力测验不低于45分 | |
| 金融监管、中国证监会、公安机关人民警察职位 | 合格分数线为总分不低于90分，且行政职业能力测验不低于45分 | |
| 非通用语职位 | 合格分数线为总分不低于90分，且行政职业能力测验不低于45分 | |
| 2023年 | 中央机关及其省级直属机构综合管理类职位 | 合格分数线为总分不低于105分，且行政职业能力测验不低于60分 |
| 市（地）级及以下直属机构综合管理类职位和行政执法类职位 | 合格分数线为总分不低于95分，且行政职业能力测验不低于50分 | |
| 西部地区和艰苦边远地区职位 | 合格分数线为总分不低于90分，且行政职业能力测验不低于45分 | |
| 金融监管、中国证监会、公安机关人民警察职位 | 合格分数线为总分不低于90分，且行政职业能力测验不低于45分 | |
| 非通用语职位 | 合格分数线为总分不低于90分，且行政职业能力测验不低于45分 | |
进面分数
不同岗位进面分数不同，从过往情况来看，热门岗位竞争激烈，进面分数通常较高，可能达到130分甚至140分以上;而一些偏远地区或报考条件限制较多的岗位，进面分数相对较低，可能刚过合格分数线。
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