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2023年黑龙江哈尔滨市通河县政务服务和社会信用中心招聘人员9名

2023-11-14 13:50:37 社区工作者考试 http://www.huatu.com/shehui/ 文章来源:通河县人民政府

  【导读】华图社区工作者考试频道同步通河县人民政府发布:2023年黑龙江哈尔滨市通河县政务服务和社会信用中心招聘人员9名,按照《哈尔滨市机关和事业单位编制外聘用人员管理办法(试行)》、《哈尔滨市社区工作者管理暂行办法》的要求,因工作需要,经县委编委会研究决定,拟招聘通河县政务服务和社会信用中心驻场专员(辅助岗位雇员)和通河镇社区工作者,现将有关事宜公告如下:,详细信息请阅读下文!

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按照《哈尔滨市机关和事业单位编制外聘用人员管理办法(试行)》、《哈尔滨市社区工作者管理暂行办法》的要求,因工作需要,经县委编委会研究决定,拟招聘通河县政务服务和社会信用中心驻场专员(辅助岗位雇员)和通河镇社区工作者,现将有关事宜公告如下:

一、招聘原则

招聘工作坚持公开、平等、竞争、择优原则。实行岗位公开,自愿申报,择优选拔。

二、招聘数量

招聘通河县政务服务和社会信用中心驻场专员(辅助岗位雇员)8人、通河镇社区工作者(普通岗)1人。具体招聘岗位、人数、条件等详见《通河县政务服务和社会信用中心招聘驻场专员(辅助岗位雇员)和通河镇社区工作者(普通岗)招聘计划表》(以下简称《招聘计划表》)。

三、公告发布网站

通河县人民政府网http://www.hrbtonghe.gov.cn/

四、招聘条件

1、符合条件人员:1995年-2000年毕业派遣到通河县,未经就业主管部门分配正式工作的非师范类合同委托、定向生。

2、不符合条件人员:

①统招毕业生;

②已在我县行政、事业单位工作并正式落过编制人员;

③曾受刑罚处罚及参加非法邪教组织的人员;

④其他不符合条件及要求的。

五、招聘程序和方法

1、本次招聘实行线下报名。

(1)报名时间:2023年11月15日9时至2023年11月17日 16时。考生需在规定时间内到县人力资源和社会保障局4楼东侧会议室进行现场报名,报名时携带《通河县政务服务和社会信用中心驻场专员(辅助岗位雇员)招聘报名表》(附件2)、本人身份证、毕业证、报到证等材料及复印件和近期二寸免冠照片3张。

《通河县政务服务和社会信用中心驻场专员(辅助岗位雇员)、通河镇社区工作者(普通岗)招聘报名表》(附件2)请考生自行打印填写。

(2)报考人员只限报一个岗位,并须使用本人有效期内的二代居民身份证进行报名和参加考试。

(3)报名时,提交的报考申请材料应当真实、准确、完整。报考人员要详细阅读《诚信承诺书》,信守承诺,如实提交有关信息和材料。考生填报信息与《招聘计划表》要求不一致或弄虚作假不守承诺的,在招聘过程中的任何环节,一经查实,将取消考试资格或聘用资格,责任由考生自负。

2、资格审查:报名后,由县人社局进行资格审查,严格审查核实毕业证、派遣证、身份证、档案等相关信息。资格审查结束后,对初步审核合格的人员,在通河县政府网站http://www.hrbtonghe.gov.cn/进行公示。

3、报名结束后,招聘岗位人数与该岗位报名合格人数之比不得低于1:3的比例。报名达不到1:3的比例,将取消或缩减该招聘岗位计划,对于报考岗位被取消的考生,只

有一次改报其他岗位的机会。

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4、考试:本次招聘笔试工作由通河县人力资源和社会保障局负责组织实施。

(1)笔试时间:以笔试准考证上的时间为准。

(2)笔试科目及分值:笔试主要测试《综合知识》,主要考察考生政治理论知识、职业道德基础、法律常识、国际国内时事、常识判断、言语理解、逻辑判断、政务服务基础知识、公文基础、计算机操作系统基础知识等。满分为150分,考试时间为120分钟。

(3)笔试地点及注意事项详见笔试准考证。考生考试时,必须同时携带笔试准考证原件和本人身份证原件(如本人身份证丢失,可持临时身份证)进入考场。其他证件无效。如因证件不全,无法参加考试,责任自负。考生需自备黑色碳素笔、2B铅笔和橡皮。其他与考试无关物品一律不准带入考场,违者按有关规定处理。

(4)公布笔试成绩。笔试结束一周内,请登录通河县人民政府网http://www.hrbtonghe.gov.cn/查询笔试成绩。

5、面试

(1)确定进入面试人选。笔试结束后,根据笔试成绩,按招聘岗位人数1:3的比例,由高分到低分的顺序确定进入面试人选。若入围考生笔试成绩出现并列,则并列人员共同进入面试。进入面试人员名单将在通河县人民政府网http://www.hrbtonghe.gov.cn/公示3个工作日。

(2)面试规则。面试采取结构化面谈方式进行,主要测试应聘人员的综合分析能力、组织协调能力、解决问题能力等。面试成绩总分为100分,达不到60分者不予聘用。面试当日出现缺考者,不影响其他考生面试。

(3)面试时间和地点以电话通知方式进行告知。

6、公布总成绩

面试后,将考生的笔试成绩与面试成绩相加合成为考试总成绩,考试总成绩保留到小数点后2位(四舍五入),于面试结束一周内在通河县人民政府网http://www.hrbtonghe.gov.cn/公布。

六、考核

(一)确定考核对象

依据考生成绩,按招聘岗位人数1:1的比例由高分到低分等额确定进入考核的人选。若总成绩出现并列,将进行加试,成绩高者进入考核。

(三)考核

考核由通河县人力资源和社会保障局负责组织实施。考核应当做到全面、客观、公正。主要对被考核人员的思想政治表现、道德品质、业务能力、工作实绩等情况采取多种方式进行考核,并对考核对象的档案进行审查,资格条件进行复查。凡考生资格条件与《招聘计划表》相关要求不一致视为考核不合格。

考核不合格或主动放弃者不予聘用,该招聘岗位可由招聘单位主管部门提出递补意见,经通河县人力资源和社会保障局同意后,可以在报考同一岗位且考试合格人选中,按照考试总成绩从高分到低分依次递补。如总成绩出现并列,将进行加试,成绩高者进入考核。

招聘工作结束后,通河县人力资源和社会保障局将全部招聘工作材料封存备查。

七、聘用待遇:

通河县政务服务和社会信用中心驻场专员(辅助岗位雇员)被聘用人员与第三方公司(劳务派遣)签订劳动合同,月工资为3225元,依法参加企业社会保险,享受“五险一金(五险:基本养老保险、医疗保险、工伤保险、生育保险、失业保险;一金:住房公积金)”用人单位负责缴纳单位承担部分,个人部分由聘用人员自己缴纳。今后如遇社区工作者调整工资,按照社区工作者增资幅度,采取一事一议的方式,按一定比例予以调整。

社区工作者(普通岗)被聘用人员按照《哈尔滨市社区工作者管理暂行办法》规定待遇执行。

对个人以前参加社会养老保险,上岗后按照有关政策办理社会保险关系转移接续手续。

八、招聘纪律

为保证招聘工作公开、公平、公正,招聘工作由通河县人力资源和社会保障局纪检部门全程监督,监督电话:0451-57422347。招聘的组织实施单位或部门将严格按照《招聘计划表》相关要求进行审核,凡不符合报考条件通过资格审核、履行招聘程序成为拟聘用人员的,都将不予办理聘用手续,一切后果由招聘的组织实施单位或部门负责。

报考人员必须遵守招聘有关规定和要求,服从考务安排。对在报名、笔试、考核过程中被认定弄虚作假、不守承诺或违纪违规的,将取消聘用。

特别提示:

2、本次招聘的各环节具体时间、地点及要求,通过电话通知的方式通知考生,请考生保持电话畅通。因电话号码填报错误,无法联系影响参加考试的,责任由考生自行承担。

附件:

1、通河县政务服务和社会信用中心驻场专员(辅助岗位雇员)、通河镇社区工作者(普通岗)招聘计划表

2、通河县政务服务和社会信用中心驻场专员(辅助岗位雇员)、通河镇社区工作者(普通岗)招聘报名表

通河县人力资源和社会保障局

2023年11月9日

原文标题:关于通河县政务服务和社会信用中心招聘驻场专员(辅助岗位雇员)、通河镇社区工作者(普通岗)公告

原文链接:http://www.hrbtonghe.gov.cn/hebthxx/c109576/202311/c01_944112.shtml

(编辑:liangxida)

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