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2019四川广安市前锋区城市社区职业工作者招聘公告（13人）(2)

2019-04-15 15:51:25 社区工作者考试 http://www.huatu.com/shehui/ 文章来源：前锋区人力资源与社会保障局

　　【导读】华图社区工作者考试频道同步前锋区人力资源与社会保障局发布：2019四川广安市前锋区城市社区职业工作者招聘公告（13人）(2),2019四川广安市前锋区城市社区职业工作者招聘13人公告，报名时间：2019年4月15日-4月25日(工作日上午9:00-12：00，下午14:00-17:30)，详细信息请阅读下文!

三、考试

考试分笔试和面试，总成绩100分，其中笔试成绩占50%，面试成绩占50%。

(一)笔试

笔试工作由中共广安市前锋区委组织部、广安市前锋区人力资源和社会保障局、广安市前锋区民政局组织开展。

1.笔试科目为《综合知识》，满分为100分。考试范围为《中国共产党章程》《中华人民共和国宪法》《中华人民共和国城市居民委员会组织法》《中国共产党支部工作条例(试行)》和党的十九大精神等。

2.笔试时间:2019年4月30日9:00-10:30。

3.笔试地点:详见准考证。

具体笔试时间和地点详见本人《准考证》。报考人员应按照准考证上确定的时间和地点，同时持本人准考证和有效居民身份证参加笔试(过期身份证、身份证复印件均不得作为参考证件，两证不全者不得参加考试)。

笔试成绩和排名在广安市前锋区人力资源和社会保障局、广安市前锋区民政局网站公布。

(二)面试

面试时间暂定于5月上旬。根据笔试情况，按照有效笔试成绩人员与招聘名额2：1的比例，从高分到低分依次确定为面试对象，笔试成绩相同者一并确定为面试对象。面试成绩按100分计算。参加面试的人员凭本人笔试准考证、有效居民身份证参加面试。面试不收费，面试时间、地点另行通知。因自愿放弃等原因不参加面试出现空缺的，不进行递补。

(三)考试总成绩

考试总成绩=笔试折合成绩+面试折合成绩+加分。总成绩在广安市前锋区人力资源和社会保障局、广安市前锋区民政局网站公示。

四、体检

体检在县级及以上具有相关资质的综合性医院进行。

(一)体检人员确定

根据聘任名额总数，按照总成绩从高到低依次等额确定体检人员(招聘人数综合成绩排名最低分数相同的，面试成绩高者确定为体检对象。面试成绩相同的，依次按照笔试成绩高的、学历高的、党龄长的等依次确定为体检对象)。

(二)体检标准

体检的项目和标准根据有关规定，参照《关于修订〈公务员录用体检通用标准(试行)〉及〈公务员录用体检操作手册(试行)〉的通知》(人社部发〔2016〕140号)、《关于进一步做好公务员考试录用体检工作的通知》(人社部发〔2012〕65号)执行，行业有规定的从其规定。

(三)复检及递补

1.对心率、视力、听力、血压等项目达不到体检合格标准的，应安排当日复检;对边缘性心脏杂音、病理性心电图、病理性杂音、频发早搏(心电图证实)等项目达不到体检合格标准的，应安排当场复检。考生对非当日、非当场复检的体检项目结果有疑问的，可在接到体检结论通知之日起3日内提出复检要求，逾期不再受理。复检只进行一次，体检结论以复检结果为准。

2.凡未按时参加体检的缺席者，视为自动放弃体检资格，不再补检。因自愿放弃体检或体检不合格等原因出现的缺额可按考试总成绩高低顺序依次递补一次。

3.体检具体事项在广安市前锋区人力资源和社会保障局、广安市前锋区民政局网站公告。

(四)其他

体检费用由参加考聘的人员自理，体检时间另行通知。体检合格的进入下一环节。

五、考察

体检合格人员确定为考察对象，考察工作由大佛寺街道党工委和龙塘街道党工委负责组织实施。考察内容主要包括考察对象政治思想、道德品质、能力素质、工作表现、遵纪守法、廉洁自律、综合实绩等。同时，复核考察对象是否符合报考资格条件，提供的报考信息和相关材料是否真实、准确。因自愿放弃考察或考察不合格等原因出现的缺额，不再进行递补。

六、公示

(一)考察合格人员确定为拟聘用人员，并在广安市前锋区人力资源和社会保障局、广安市前锋区民政局网站上公示5个工作日，接受社会监督和举报。举报者应以真实姓名实事求是地反映问题，并提供必要的调查线索。凡以匿名或其他方式反映的不予受理。

(二)拟聘用人员名单公示后，没有问题反映或反映查无实据的，予以聘用;对反映有严重问题，但一时难以查实或难以否定的，暂缓聘用，待查实后再决定是否聘用。公示期间如存在影响聘用问题或自愿放弃出现的缺额不再递补。

七、审核确认和统一聘用

(一)经考试、体检、考察合格、公示无异议者审核确认为拟聘用人员。拟聘用人员应在规定的时限内(具体时间以书面通知为准)到各街道办事处报到，拒不报到的，取消聘用资格。

(二)在审核确认、聘用环节和试用期内因自动放弃聘用资格或因各种原因被取消聘用资格后出现的缺额不再递补。

(三)此次聘任录用人员试用期为3个月，试用期内按相关规定发放工作补贴，试用合格后按规定购买社会保险。

八、纪律与监督

本次聘任工作严格按照人事考试相关规定执行，对违反聘任纪律、弄虚作假的报考人员，一经查实，将按照相关规定严肃处理，确保考核聘任工作公平、公正、透明。

监督及咨询电话：

区纪委监委：0826-2883123

区委组织部：0826-2883067