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山东淄博桓台县城区街道办事处2017年招考社区工作者20人公告

2017-08-02 15:25:16 社区工作者考试 http://www.huatu.com/shehui/ 文章来源:桓台县人民政府门户网站

  【导读】华图社区工作者考试频道同步桓台县人民政府门户网站发布:山东淄博桓台县城区街道办事处2017年招考社区工作者20人公告,山东淄博桓台县城区街道办事处2017年招考社区工作者20人公告已经发布,报名时间及地点:2017年8月8日(星期二)-8月11日(星期五),上午8:30-11:30、下午13:30-17:00。报考人员持本人相关材料及100元报名费到桓台县城区街道办事处便民服务中心(中富大厦东邻城区街道办事处一楼东)报名,逾期不予受理。,详细信息请阅读下文!

    为加强社区建设,提高街道社区服务水平,桓台县城区街道办事处现面向社会公开招考社区工作者20名。

    一、招考条件及要求

    1、思想政治素质高,拥护党的路线方针政策,肯吃苦、讲奉献,有较强的事业心和责任感,热爱社区工作;

    2、有较好的组织、沟通、协调能力,能热心为社区居民服务,善于做社区群众工作;

    3、具有基本的文字写作能力,能熟练进行电脑操作;

    4、身体健康,无传染性疾病;

    5、无违法犯罪行为不良记录;

    6、大专及以上学历(有社区工作经验者可适当放宽要求);

    7、年龄43周岁以下(1974年6月1日以后出生),桓台县常住户口;

    8、同等条件下,社会工作专业大中专毕业生以及拥有助理社会工作师、社会工作师资格证的优先录用;有社区工作经验者以及符合报名条件的退役士兵,笔试成绩给予5分的加分。

    二、招考办法

    (一)报名与资格审查

    1、报名方式:

    现场报名,报名同时对报考人员进行资格初审。资格审查工作贯穿于招考全过程。

    2、报名时间及地点:

    2017年8月8日(星期二)-8月11日(星期五),上午8:30-11:30、下午13:30-17:00。报考人员持本人相关材料及100元报名费到桓台县城区街道办事处便民服务中心(中富大厦东邻城区街道办事处一楼东)报名,逾期不予受理。

    3、报名时需提交的材料:

    本人身份证、户口簿、毕业证原件和上述证件的复印件各一份(A4纸,其中户口簿需复印户主及本人部分), 一寸近期免冠彩色照片3张,从桓台县政务网(http://www.huantai.gov.cn)下载并填写《报名登记表》、《诚信承诺书》。另外,有社会工作师资格证的,提供资格证书原件及复印件;有社区工作经验的,要求至少在社区工作半年以上,需提供街道、社区盖章的工作经验证明、6个月以上工资流水和劳动合同原件及复印件;退役士兵提供退伍证原件及复印件。

    4、领取准考证:

    资格初审合格的考生,笔试前携带本人身份证到桓台县城区街道办事处便民服务中心领取准考证(具体时间另行通知)。

    (二)考试

    考试采取笔试和面试相结合的方式进行。如报名人数少于招考人数的3倍,则不再组织笔试,直接进行面试。

    1、笔试(满分100分)

    笔试时间与地点:详见准考证

    笔试内容:公共基础知识以及部分社会工作综合能力、社会工作实务等内容,不指定教材。

    笔试方式:笔试采取统一命题、统一考试、闭卷答题、统一阅卷的方式进行。参加笔试时,需携带准考证、本人身份证。

    2、面试(满分100分)

    笔试结束后,根据录用计划按照1:3的比例,由高分到低分依次确定进入资格审查范围的人员。资格审查过程中,考生需配合出具相关的学历证明、无违法犯罪记录证明等材料。一旦发现提供虚假材料或者其他不具备报考条件的,一经查实,取消其报考资格。因弃权或取消资格造成的空缺,按笔试成绩依次递补。

    资格审查合格者,发放《面试通知书》。面试时间、地点、注意事项详见《面试通知书》。

    面试内容:主要测试报考人员的综合分析能力、组织协调能力、言语表达能力、应对突发事件能力、举止仪表以及社区工作能力。

    面试方式:采取结构化面试,统一命题、现场答辩、现场评分。参加面试时,需携带《面试通知书》、本人身份证。

    3、总成绩

    按笔试成绩40%、面试成绩60%的比例,计算得出总成绩。

    4、体检

    根据招考岗位数,按总成绩从高到低的顺序(考试总成绩相同的以面试成绩高者优先,面试成绩再相同的,以学历高者优先)确定体检人选,对相关人员参照公务员录用体检通用标准进行体检。体检不合格者,按总成绩排名顺序依次递补(体检具体时间另行通知)。

    5、政审及公示

    根据总成绩由高到低的顺序且体检合格者,按招考人数确定拟录用人员,同时组织对拟录用人员进行政审,在桓台县政务网公示7天。公示期满无异议的,确定为最终录用人员。考试成绩一年内有效。

    三、工资待遇

    被录用的社区工作者试用期六个月,与桓台县城区街道办事处签订正式劳动合同,由桓台县城区街道办事处统一管理,最低服务年限五年。合同期内有下列情形之一的,将解除劳动合同,停止发放各项补贴:

    1、年度、聘期考核不称职的;

    2、试用期内难以适应工作需要,不能完成工作任务的;

    3、连续无故旷工5日或半年内累计无故旷工10日的;

    4、严重违反单位规章制度,不服从统一安排的;

    5、严重失职、徇私舞弊,给社区工作造成重大损害的;

    6、被依法追究刑事责任或被劳动教养的;

    7、其他不适合从事社区工作的情况。

    工资待遇:参照桓台县城区街道办事处现有社区工作者待遇执行,底薪加考核扣除社会保险后约2500元/月,统一缴纳社会保险(养老、医疗、失业、工伤、生育五险)。

    四、纪律监督

    (一)凡是在公开招考过程中出现弄虚作假或隐瞒真实情况的,一经查实,即取消其录用资格。

    (二)录用人员要在规定时间内上班,服从街道办事处统一安排,遵守办事处各项管理制度。逾期未报到或不服从工作安排者,取消录用资格。

    (三)报考人员在公开招录期间,应及时通过桓台县政务网了解最新信息,错过重要信息而影响公开招考的,责任自负。

    咨询电话:8181078    8181087    8181079

    监督电话:2346262

    附件:

    1、桓台县城区街道办事处公开招考社区工作者报名登记表

    2、报考社区工作者诚信承诺书

    桓台县城区街道办事处

    2017年7月31日

(编辑:admin)

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