33：不定项、

这段文字所叙述的事实昭示了下列马克思主义的真理（    ）。

A 生产力是社会发展的原动力

B 生产关系一定要适合生产力的状况

C 事物发展的质量互变规律

D 社会主义生产目的是满足人民群众物质和文化生活的需要

【答案】B

【解析】生产力和生产关系的相互作用及其矛盾，构成了生产力和生产关系的内在的、本质的联系。生产关系一定要适应生产力状况的规律，是社会发展的普遍规律，在社会发展的各个阶段、各个时期都毫无例外也起着作用。故选B

【技巧】关键词法：这段文字的中心语是“改革开放”，改革就是改变不适应生产力发展的生产关系

阅读下列材料，回答下面的题目。 

一向在某政府机关里能说会道、上下左右都能应酬的副科级公务员小王，在机关年度考核中被确定为不称职，可以说是某机关近日来的一条新闻。不过，令一些人不理解的是，小王实在也不是那种没有能力、不会做事的人。譬如说，在每次的政治学习时，小王总是积极发言，他经常自称是最能理解党的方针政策的人，而且他一向表示，他坚决拥护党的方针政策，事实上他也没有任何政治上不成熟的表现。在工作能力和业务水平方面，他也有一定基础，唯一不足的是，与其他少数年轻人一样，他往往好高鹜远，眼高手低，因而大事做不来，小事又不做，所以尽管他具有一定的工作基础，但是却往往做不出工作绩效。然而无论如何，一些人认为他被定为不称职似乎有些过分。小王本人对此人事处理决定也不服，提出了申诉

34：不定项、

根据《国家公务员暂行条例》的规定，下列说法中，正确的有（    ）。

A 年度考核内容分为德、能、勤、绩四个方面，重点考核工作实绩

B 年度考核内容分为德、能、勤、绩四个方面，重点考核政治表现和工作实绩

C 年度考核结果分为优秀、称职、不称职三个等次

D 年度考核结果分为优秀、称职、基本称职、不称职四个等次

【答案】AC

【解析】《公务员暂行条例》规定公务人员考核内容包括德、能、勤、绩四个方面，重点考核工作实绩。其中“德”包括政治态度、思想品质、工作作风；“能”是指分析问题，解决问题的能力；“勤”主要指出勤情况和工作态度；“绩”指工作的数量、质量和效率，工作实绩是一个公务员业务能力、工作态度、知识水平、政治素质的综合反映，也是德、能、勤的具体体现。年度考核结果分为优秀、称职、不称职三个等次。故选AC

【拓展】2006年起施行的《公务员法》规定考核内容为德、能、勤、绩、廉，考核结果分为优秀、称职、基本称职和不称职四种

35：不定项、

根据《国家公务员考核暂行规定》，不称职等次的基本标准是（    ）。

A 政治、业务素质比较差，难以适应工作要求

B 或工作责任心不强，不能完成工作任务

C 或不遵守工作纪律

D 或在工作中造成严重失误

【答案】ABD

【解析】不称职，指公务员政治、业务素质较差，达不到现任职务的要求，或在某一方面存在突出问题，不能按要求完成工作任务，或在工作中造成严重失误。故选ABD

【拓展】《公务员法》第八十三条规定：“公务员有下列情形之一的，予以辞退：（一）在年度考核中，连续两年被确定为不称职的；（二）不胜任现职工作，又不接受其他安排的；（三）因所在机关调整、撤销、合并或者缩减编制员额需要调整工作，本人拒绝合理安排的；（四）不履行公务员义务，不遵守公务员纪律，经教育仍无转变，不适合继续在机关工作，又不宜给予开除处分的；（五）旷工或者因公外出、请假期满无正当理由逾期不归连续超过十五天，或者一年内累计超过三十天的。

36：不定项、

下列说法中，你认为正确的有（    ）。

A 根据公务员考核规定和小王表现，小王被确定为不称职，并予以辞退

B 根据公务员考核规定和小王表现，小王被确定为不称职，并予以降职

C 根据公务员考核规定和小王表现，小王被确定为不称职，并予以降级

D 根据公务员考核规定和小王表现，小王被确定为基本称职

【答案】B

【解析】公务员在定期考核中被确定为不称职、按照规定程序降低一个职务层次任职。故选B