四、选调程序
按照公开报名、资格审查、统一考试、考察与体检、确定拟选调人员、公示和办理选调手续等程序进行。
（一）报名办法
1.报名要求。符合选调条件的人员经所在单位同意后，如实完整填写《云南省商务厅2012年公开选调公务员报名登记表》（见附件）一式两份，每人限报考一个岗位。报名时提交登记表（需所在单位在表中填写意见并加盖单位公章），近期免冠半寸彩色照片5张（宽28mm×高42mm）和本人主笔的调研报告、总结、综合分析报告、领导讲话稿等材料；交验身份证、毕业证、学位证、英语等级证书（成绩报告单）、公务员登记表或参照公务员法管理单位工作人员登记表原件，同时提供复印件1份。所有复印件须注明“与原件一致”并加盖单位公章。
报名时间：2012年6月18日至22日（星期一至星期五）上午9:00-11:30、下午15:00-17:30。
报名方式：报考人员可到省商务厅人事处现场报名，无法进行现场报名的报考人员，也可将报名材料传真至省商务厅人事处（0871－3210138）。
2.资格审查。现场报名人员报名材料由省商务厅人事处现场审查；传真报名人员报名材料经省商务厅人事处初审后，报名人员须在规定时间内（另行通知）持报名材料原件到省商务厅人事处进行复审，传真报名材料与资格复审时提交的原件不一致的取消报名资格，未按时进行资格复审的人员视为自动放弃报名资格。通过资格审查合格的人员名单在云南省商务厅网站公示3个工作日。对公示期满无异议的报名人员发给准考证，请本人在规定时间领取准考证（准考证领取时间另行通知）。
如果符合报名条件人数与岗位选调人数比例低于5:1的，取消该岗位的选调。因岗位被取消的报名人员符合其他岗位选调条件的，可自愿选择是否改报其他岗位。
（二）统一考试。
考试分为笔试及面试。笔试和面试采取百分制计分。报考人员的总成绩=笔试成绩×50%＋面试成绩×50%。
1.笔试：采取闭卷方式进行，主要测试报名者履职所必备的基本素质和能力。笔试不指定考试教材。考试时间、地点以准考证为准。笔试成绩在云南人力资源和社会保障网、云南省商务厅网站公布。
2.面试：根据笔试成绩按每个选调岗位从高分到低分的顺序，以1:3的比例确定面试人选，若确定面试人选笔试成绩最后一名出现并列，则并列进入面试。面试主要测试应试者的实际工作能力和综合素质。面试方式、时间和地点另行通知。
（三）考察与体检。
根据报考人员总成绩，按岗位选调人数1:2的比例由高分到低分确定考察人选。若考察人选最后一名总成绩出现并列，则并列进入考察。若考察人选出现自动弃权者，从进入该选调岗位的面试人员中按总成绩从高到低的顺序递补。省商务厅抽调相关人员组成考察组到考察对象所在单位实地考察，对预选调对象的德、能、勤、绩、廉进行全面考察。
体检标准参照公务员录用体检通用标准执行。
（四）公示和办理选调手续。
省商务厅根据考试成绩、考察情况、体检结果，择优提出拟选调人员名单，报省人力资源和社会保障厅核准后，在云南人力资源和社会保障网、云南省商务厅网站进行公示，公示期为5个工作日。公示期满无异议或反映问题不影响选调的，按有关程序办理选调手续。
五、纪律与监督
（一）严禁弄虚作假，对违反选调纪律和要求的，按照有关规定严肃处理。
（二）公开选调工作接受社会公众监督，公开选调的有关信息通过云南人力资源和社会保障网（www.ynhrss.gov.cn）、云南省商务厅网站（www.bofcom.gov.cn）向社会发布。
联 系 人：邹志芳、孟杰
联系电话：0871－3210065、3133109（省商务厅人事处）
监督电话：0871－3169932（省商务厅纪检监察室）
0871－3635257（省人社厅人力资源市场处）
云南省商务厅
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(责任编辑：赵利伟)
