深圳市人事局昨日发出公告将招聘41名聘任制公务员，这批聘任制公务员中聘期最长3年。合同期满，双方愿意续签的，可续签聘任合同，否则合同则终止。这意味着试点首次打破公务员系统“终身制”。
深圳是国家人事部确定的全国两个试点地区之一。深圳市人事局有关负责人介绍，首批聘任制公务员职位主要由深圳市食品药品监督管理局、市环保局、市人防办、市高新办、市国土资源和房产管理局、市规划局等单位提供，“聘期最长3年，如果双方不再续约，则合同到期合同自动终止。”深圳市人事局介绍，这就打破了公务员系统“终身制”及“干好干坏一个样”的传统，优秀者才可能获得再次续约的机会。首批聘任制试点的报名时间是11月30日。目前，深圳聘任制公务员制度实施职位管理和合同管理两种管理方式。
（责任编辑：admin)
深圳是国家人事部确定的全国两个试点地区之一。深圳市人事局有关负责人介绍，首批聘任制公务员职位主要由深圳市食品药品监督管理局、市环保局、市人防办、市高新办、市国土资源和房产管理局、市规划局等单位提供，“聘期最长3年，如果双方不再续约，则合同到期合同自动终止。”深圳市人事局介绍，这就打破了公务员系统“终身制”及“干好干坏一个样”的传统，优秀者才可能获得再次续约的机会。首批聘任制试点的报名时间是11月30日。目前，深圳聘任制公务员制度实施职位管理和合同管理两种管理方式。
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