2010年辽宁省拟4月下旬招录公务员，考试时间特意提前错开高校毕业，近期将公布具体岗位配比，县以下基层机构不要求有工作经验，鼓励毕业生到基层就业。
招录公务员岗位要求:
省直单位要求80%岗位有实践工作经验；市直单位要求50%岗位有实践工作经验；县以下单位不限，以鼓励大学毕业生到基层就业。
近几年的公考中，出现越来越多大学毕业生的身影，今年公务员招录对实践工作经验做出要求，目的就是引导大学生更多从事基层工作，鼓励到基层工作，取得实践工作经验后，再到上一级机关工作，形成干部成长链条，这样既有利于政府制定政策，又有利于服务型政府的打造。
以往公务员考试多在6、7月分进行，2010年公务员考试特意将考试时间提前，拟定于4月下旬进行。在高校毕业前进行考试，吸引大学生到基层就业。每年6、7月份，都是大学生就业的一个高峰。2010年辽宁省将公务员考试提前，错开高峰，也是为大学生增加就业机会。
省人力资源和社会保障厅厅长刘铭发布信息
辽宁省2010年公务员招录拟定于4月下旬进行，部分岗位开始设置2年实践工作经验。
昨日，辽宁省十一届人大三次会议上，辽宁省人力资源和社会保障厅厅长刘铬接受记者采访时表示，为了鼓励大学毕业生到基层就业，基层岗位工作经验不受限。
去年，辽宁省公务员考试计划招录5721人，其中招录公务员4642人，参照公务员法管理单位工作人员1079名。
辽宁省十一届人大三次会议的辽宁省人力资源和社会保障厅厅长刘铭表示，2010年辽宁省将继续招录公务员，公务员考录需求将根据编制制定，，现在公务员岗位要有经验的人来为老百姓服务，今年招录公务员将更多地向基层倾斜，对于实践经验的基层工作人员的招录比例将逐步加大，这在某种程度上，就意味着将减少应届大学毕业生的招录。目前各市正上报招录计划，省人力资源和社会保障厅正根据各市上报的计划，制定总体计划，并将近期公布今年具体岗位配比。
每年进行一次公务员考试，省直单位对公务员的需求，每年正常退休人员以及岗位扩编，今年人保厅将挖掘岗位以确定今年岗位配置。
刘铬表示，2010年公务员考试的一个变化是部分岗位将要求考生有2年实践工作经验，以往招录也提出岗位对工作经验的要求，但是没有明确。今年县以下基层机构，不要求有工作经验。
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