2010年山东省发展和改革委员会公开选调工作人员公告

　　山东省发展和改革委员会（以下简称“省发改委”）是省政府组成部门，负责全省经济社会发展和改革的综合协调工作。为进一步充实工作力量、优化人员结构，经省委组织部、省人力资源社会保障厅同意，决定在全省范围内公开选调部分工作人员。现就有关事项公告如下：
　　一、选调职位、数额和范围
　　1、选调职位：主任科员及以下职位。
　　2、选调数额：15名。
　　3、选调范围：省、市、县（市、区）党政机关符合条件的公务员。
　　二、选调条件和资格
　　报考人员应具备《中华人民共和国公务员法》和《党政领导干部选拔任用工作条例》规定的基本条件和以下资格：
　　1、全日制大学本科及以上学历，学士及以上学位。
　　2、三年以上机关工作经历（工作经历年限按足年足月累计，以2010年8月31日为截止日期）。
　　3、年龄35周岁以下（1974年5月24日以后出生），身体健康。
　　4、政策理论功底扎实，熟悉经济工作，综合文字水平高。
　　5、有下列情形之一的人员不得报考：与省发改委工作人员有亲属回避关系的；正在从事涉及国家安全或重要机密工作的；年度考核有不称职等次的；正在受司法机关立案侦查、纪检（监察）部门立案审查的；受到党纪、政纪处分的；有其他影响任职使用问题的。
　　三、方法步骤
　　本次选调采取笔试、面试相结合的方式，笔试、面试成绩各占总成绩的50%。笔试重点测试选调人员的理论政策水平、分析解决实际问题的能力和文字综合水平；面试重点测试选调人员的综合分析和解决实际问题能力、组织协调能力等，面试采用结构化面试方式。具体步骤如下：
　　（一）报名与笔试。符合报考条件的人员经单位同意后自愿报名。报名工作采取统一时间、网上报名的方式进行。报考人员登录报名网址如实填写报考信息。报考人员在资格初审前多次填报信息的，后一次填报自动替换前一次填报信息。报考人员在网上提交报考信息后，可在第二天至查询时间截止之日前登陆网站查询资格初审结果。报名资格一经初审通过，不能更改。经资格审查后，如初审合格人数与拟选调数额的比例低于3：1时，则相应核减选调人数。资格初审合格者于6月21日在报名网址下载、打印准考证，凭准考证和本人身份证，按准考证上标注的时间、地点参加笔试。
　　报名时间：2010年5月24日8：30－27日16：00
　　查询时间：2010年5月25日8：30－28日16：00
　　报名网址：www.sdfgw.gov.cn（山东省发展和改革委员会门户网站）
　　（二）资格审查与面试。对报考人员的资格审查工作，贯穿选调工作全过程。如发现弄虚作假者，取消选调资格。笔试工作结束后，根据笔试成绩，由高分到低分按选调职位1：3的比例，依次确定进入面试人员。进入面试范围人员在报名网址下载、填写《山东省发展和改革委员会公开选调工作人员报名表》（以下简称“报名表”，见附件），并携带本人相关材料按照指定时间到指定地点进行资格审查。相关材料包括：1、《报名表》（须由单位或主管部门出具意见并加盖公章）；2、一寸与《报名表》同底版免冠彩色近照2张；3、身份证原件及复印件；4、学历、学位证书原件及复印件；5、《公务员登记表》复印件。通过资格审查者，按照确定的时间到指定地点进行面试，资格审查不合格者出现的空缺，按笔试成绩由高分到低分依次递补。
　　笔试、面试成绩及资格审查和面试的时间、地点，在山东省发展和改革委员会门户网站公布，请及时登录网站查询。
　　（三）考察。按笔试成绩和面试成绩各占50% 的比例，百分制计算报考人员考试总成绩，笔试成绩、面试成绩、考试总成绩均计算到小数点后两位数，尾数四舍五入。根据考试总成绩，由高分到低分按选调职位1：1.2的比例，确定考察对象（如应考人员考试总成绩相同，则按笔试成绩由高分到低分确定考察对象），由省发改委对考察对象的德、能、勤、绩、廉及需要回避的情况等进行全面考察，并听取单位意见。
　　（四）体检。参照公务员录用体检通用标准，安排考察对象到指定医院进行体检。因体检不合格造成的空缺，从考察对象中依次递补。
　　（五）办理调动手续。根据考试成绩和考察体检的结果，由省发改委党组研究确定拟选调人员，并向社会公示，公示期7天。公示期满无异议的，按照规定程序办理调动手续。
　　本公告由山东省发展和改革委员会负责解释。
　　联系电话：0531－86191760，86191761。
　　附件：山东省发展和改革委员会公开选调工作人员报名表.doc