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2022年省考申论备考之评价分析题答题技巧总结

2021-12-23 13:36:53 公务员考试网 华图教育微信公众号 华图在线app下载 文章来源:安徽分院

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时间进入了2021年12月的中旬,为了迎战2022年的一系列公务员考试,公考人们的学习强度也逐渐加大,要想考出好成绩,就需要有一个好的理论基础,尤其是在申论考试的学习中,那么我们今天就来讲一讲综合分析题中的评价分析题的答题技巧,帮助大家巩固一下基础。

1.框架搭建

申论考试中的综合分析类题目有4大类:第一类为要素分析题,第二类为词句理解题,第三类为对比分析题,第四类为对比分析题目。在综合分析章节中,虽然四类题目答题框架有一定的共性,但每一种题型又有一定的“个性”,比如我们今天讲解的评价分析题,答题框架尤为重要。评价分析题的答题步骤有三步骤,第一步为评价,第二步为论证,第三步为总结,而其中的评价尤为重要,如果你写出的观点不准确,会影响到整道题目的整体逻辑框架。下面我们分布详解:

2.精准评判

评价分析题目一般是对材料中陈述的观点、社会现象、政府政策、个人行为等进行评判分析,谈谈你的看法、认识、见解等。我们需要结合材料进行解释,但如果材料中可借鉴部分,则需要自己进行解释说明,要注意不要过度陈述,因为具体论述要放到论证部分。。

但是表态并非考生的主观臆断,而是“命题人”或者文章作者的观点解析,所以,我们在作答时,一定要仔细剖析文章主题,揣测命题人的倾向,也就是传说中的“不要你觉得,要命题人觉得”。

3.用词恰当

作为一个准公职人员,语言规范,行文规范是我们应具有的基本功底,在进行评价,发表意见时候跟家重要,进行正面评价时,我们一般用支持、理解、赞同,同意等词语进行表达;进行负面评价时候,我们一般用不支持、反对,不同意等词语表达;当有些行为、观点或者政策部分正确时,我们一般用片面,偏颇、辩证看待。有利有弊等中性词进行表述,当然也存在特殊情况,即文章给出的观点、现象无法立即作出评判或者没有判断依据时,我们的表述方式为不能判断、尚需观察或者不能确定等。发表观点是一个严谨的过程,要力求语言准确,用词恰当,举个例子:针对政府允许村民火车站广场晒谷这一政策,我认为管理部门出此对策出发点是好的,值得借鉴,但也存在问题,应进一步完善处理流程。

4.全面论证

评价分析题目的论证部分依旧会紧扣我们的行政思维三步走:即是什么+为什么+怎么办,置换成我们的申论的基础要素来作答及为表现+原因+影响+对策,但是,这里依旧要强调材料为王的原则,即不是每一道评价分析题目都需要作答所有的逻辑模块,要严格遵循材料,材料中有什么,些什么,强调什么写什么,材料中没有提及的,我们不需要作答。材料中无法推断的,我们也不需要作答。要细致读题,看这道评价分析题目的重点到底是在那一部分的逻辑模块上,即主要讨论为什么还是主要讨论怎么办,分清主次。

5.回扣总结

评价分析题在作答收尾部分的结构和句子理解题一致,需要我们回扣答题任务进行总结,根据我们的观点倾向,总结有所区分,如果是积极评价,我们可以再次对观点进行再次的肯定,如果是负面评价,我们常以对策段进行收尾,如果是辩证评价,我们总结以中立性建议为主。

以上就是老师关于评价分析题目的一些答题技巧总结,希望能对大家有所帮助!

最后希望大家都能在梦圆2022,成功上岸!

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(编辑:yushuang01)
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