2020浙江松阳县消防救援大队现合同制消防员10人招聘公告(2)

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(二)考试

体能考试项目为：1000米徒手跑、100米徒手跑、10米X4折返跑、单杆引体向上。 体能考核70分视为合格，合格人员由大队统一组织心理测试和面试(综合成绩=体能成绩*50%+面试成绩*50%)，心理测试不合格的不予录用。拟录用人员由招录单位按规定的程序和标准，按照综合成绩排名录取。

体能考试标准(附件二)

体能测试、面试低于合格分数线的不列入体检、考核对象。

体能测试、面试时间、地点另行通知，考生不按规定时间和地点参加考试的，视作放弃资格。

(三)体检、考察

根据招聘计划数1:1的比例，按考试成绩在合格人员中从高分到低分确定体检、考察对象。

体检、考察工作参考公务员考录体检、考察工作的办法进行。

(四)公示、聘用

体检、考察后，根据体检、考察情况确定拟聘用对象，拟聘用对象向社会公示7个工作日，对拟聘人员没有异议或反映有问题经查实不影响聘用的，按有关人事聘用规定办理相关手续。

合同制消防员为单位编外用工性质，实行劳务派遣用工管理，并按规定约定试用期。试用期满后，考核合格者，予以正式聘用;不合格的，取消聘用。

五、相关待遇

(一)岗前培训期间(2个月)发放试用期工资。试用期满考核合格的，签订劳动合同后，按照国家有关政策规定统一办理社会保险，年工资待遇不低于五万元(五险一金除外)。

(二)签订劳动合同上岗后每月安排7天休息，年休假10天，另享受法定婚假、护理假等，其余时间需在岗在位，执行消防救援队伍人员管理规定。

(三)单位按标准提供食宿及生活用品。伙食标准与消防员享受同等待遇，按季节、气候特点免费发放制服、工作服及其他被装。

(四)在工作期间，免费参加统一组织的专业技术培训和年度体格检查。同时也可以参与由单位提供的驾驶学习及消防职业相关证书考取机会。

点击下载>>>

报名登记表和体能考试标准

松阳县消防救援大队现公开招聘岗位信息

松阳县消防救援大队

2020年3月6日

原标题：松阳县消防救援大队现公开招聘合同制消防员10人公示

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