2019年安徽马鞍山市花山区濮塘镇招聘村级后备干部8人公告(2)

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(四)体检考察

1、体检、考察对象根据考试综合成绩由高到低的顺序(综合成绩相同的，按面试成绩高低顺序排序)等额确定。

2、由濮塘镇指定的体检机构进行统一体检，体检标准参照公务员录用体检通用标准执行，体检费用由考生承担。体检合格的，方可列为考察对象。不合格人员可在规定时间内申请复检一次，结果以复检结论为准。

3、对考察人选思想政治、历史、现实表现情况进行审查。体检、审查不合格的取消录用资格，空缺名额从参试人员中按综合得分高低依次等额递补。

4、在招考期间，考生如不按规定参加笔试、面试、体检、办理有关手续等，视为自动弃权。

(五)公示

对拟录用人员在体检和考察合格后正式聘用前，进行公示，公示期为5个工作日。公示期无异议的，确定为录用人员，公示期间反映有问题的，由镇纪委进行调查核实，根据调查结果确定是否录用。如出现空缺名额，空缺名额从参试合格人员中按综合得分高低依次等额递补并经公示无异议后，确定为录用人员。拟聘用人员审批后，因各种原因取消聘用的不再递补。

(六)聘用

1、录用人员试用期3个月，试用期每月工资1500元。试用期满经考核合格者，正式录用后的待遇，参照村级同类人员执行。试用期满考核不合格者，取消聘用资格。

2、试用合格后，由村与录用人员签订聘用合同，一年一聘，一年一签，并报濮塘镇党委备案。

3、录用人员社会保险由村负责办理(个人缴费部分由个人承担)。

4、对录用人员实行聘期考核，经考核不能胜任工作的，予以解聘。

四、其他事项

其他未尽事宜，由濮塘镇党政办负责解释。

咨询电话：0555-2200703

中共濮塘镇委

2019年11月22日

文章来源：http://www.mashsq.gov.cn/index/newsdetail/291264?cid=136

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