公务员省考将扎堆举行 多地推优惠政策招急缺人才

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　　今天20余省份将扎堆举行公务员招录笔试。观察今年各地的公务员招录政策，多地继续加大面向基层的政策倾斜力度，此外，一些省份也推出优惠政策，招录专业人才或急缺人才。

　　多省份公务员报名热度不减

　　以各省份为单位组织的公务员招录考试，也被称为公务员“省考”。今年3月以来，20多个省份和新疆生产建设兵团密集启动2018年公务员招录。

　　从各地公布的招考人数来看，安徽、湖北、湖南、黑龙江、广西、广东等省份今年的公务员招录人数均在7000人以上。

　　目前，多地的网上报名工作已经结束。根据公开报道，一些省份公务员报考火爆。

　　例如，江西今年的招录计划为5235人，比去年增加46%，招录增幅加大也带来了报名人数的增长。数据显示，17.9万人成功报名今年的江西公务员省考，报名人数比去年增加19%，为历年最高。

　　在重庆，今年上半年重庆计划共招录公务员1193人，最终有74683人缴费报名，招考比为63：1。根据当地媒体的报道，这是近3年来重庆上半年公务员考试竞争最激烈的一次。

　　云南今年拟招录3765名公务员，最终共有30.5128万人成功报名，报名成功并缴费为28.4944万人，报名人数也创下新高。

　　此外，在一些省份的报名中，最热岗位的竞争比例超过“千里挑一”，例如，据媒体报道，贵州全省公务员考试报名人数超过40万，为历年之最，最热岗位的竞争超过1700:1。今年青海公务员招录中，报名达62608人，最热竞争比高达1370:1。在云南，最热岗位的竞争比高达1376∶1。

　　多地推优惠政策 招“急缺人才”

　　近年来，无论是国考还是省考，公务员招录政策不断加强向基层倾斜，充实基层公务员队伍。观察今年各地的公务员招录政策，除了更重基层，一些省份也推出优惠政策，招录专业人才或急缺人才。

　　例如，今年，广西将部分招录机关急需的医学、城乡规划、食品检验等专业性强的职位列为紧缺职位，给予放宽笔试开考比例、单独划定合格分数线等倾斜政策;对新录用公务员符合所在市、县高层次或紧缺人才引进政策条件的，各市、县可结合实际情况制定具体政策，给予享受人才引进相关待遇。

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