2017-07-22 11:55:08 公务员考试网 文章来源:隆昌县教育局
*资料包涵盖但不限于以上内容
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2. 笔试
(1)笔试时间:2017年8月2日上午 9:00——11:30。
(2)笔试地点:莲峰小学。
(3)笔试成绩公布:笔试成绩在隆昌县教育局网站公示。
(4)笔试成绩查分:需对本人笔试成绩查分的,于8月3日上午8:30——12:00由本人带上身份证、准考证到县教育局六楼会议室填报申请,查分参照普通高中升学考试查分办法进行。
四、考核
(一)考核对象的确定
对照考调岗位,根据考试总成绩从高分到低分,等额确定考核人员。考试总成绩相同时,按照笔试(面试)成绩高者确定;笔试(面试)成绩相同时,按照学历高者确定;学历相同时,按照骨干教师级别高者(不含培养对象)确定;骨干教师级别相同时,按照近三年综合荣誉获奖等次高者确定;近三年综合荣誉获奖等次相同时,以近三年年度考核、届满考核优秀次数高者确定(当年既获年度考核优秀又获届满考核优秀只计算一次);近三年年度考核、届满考核优秀次数相同时,以在场镇外学校服务年限高者优先;以上项目均相同的,加试笔试。
相关证明材料以报名时提交为准,报名截止时间内未提交的不再认可。
(二)考核方式
县教育局牵头,县人社局和县监察局协助实施考核。
(三)考核内容
1.考核包括师德考核和文化课学科岗位教学成绩考核。
2.师德考核主要考核参考教师的思想政治表现、道德品质等师德师风内容。在2014年9月至考核期间有违法违纪行为或违反师德被举报查实的为不合格。
3.文化课学科岗位教学成绩考核。有2017年春季学期期末班平均分的参考人员,班平均分(四舍五入后保留两位小数)达到镇平均分或班平均分排名达到镇排名前50%及以内(四舍五入取整数)为合格。直属学校参照本校平均分和排名。教学多个班级,其中有一个班平均分达到镇平均分视为合格。初三年级因毕业成绩无法统计的,考核2016年秋季学期期末测试成绩。平均分和排名以县教研室统计为准。2018年起,城区考调教学成绩考核范围将扩大至近两学期期末教学成绩。
4.考核不合格者不予调动,由此产生的缺额,按总成绩从高分到低分依次递补。
五、公示
对拟调动人员进行为期五个工作日的公示。公示期间,接受社会各界监督,如有情况反映,可向县监察局、县人社局或县教育局举报,并提供相应线索。
六、聘用
新聘用考调人员最低服务期限为3年,须与新聘用单位签订聘用合同。其专业技术职称、岗位聘任按《四川省事业单位聘用制管理办法》等文件规定执行。
七、纪律与监督
1.考调工作按“公开、平等、竞争、择优”的原则,接受有关部门和社会各界的监督。隆昌县监察局对考调工作进行监督。
2.对提交虚假材料的报考人员,一经查实,两年内不得参加我县各类公招考试。
3.对在考调工作中徇私舞弊,弄虚作假的相关责任人,依法依规进行处理。
本公告由隆昌县教育局负责解释。
考调过程各环节发布的通知、公告,请登陆隆昌县教育局网站(网址www.lcxjyj.net.cn)查询,不再另行通知。
咨询电话:隆昌县教育局 3914312;
隆昌县人社局 3992583。
举报电话:隆昌县教育局 3922959;
隆昌县监察局 3923313。
通信地址:隆昌县康复中路269号(隆昌县教育局政工人事股) 邮编:642150
原标题:隆昌县人力资源和社会保障局隆昌县教育局关于2017年公开考调在职教师的公告
点击下载>>>1-2.zip
附件1:隆昌县2017年公开考调在职教师报名表.docx
附件2:隆昌县2017年公开考调在职教师岗位一览表(公告版)(1).xls
隆昌县人力资源和社会保障局 隆昌县教育局
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