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2017年省公务员面试指导:良好心态 助力面试

2017-05-10 13:43:00 公务员考试网 http://www.huatu.com/ 文章来源:华图教育

2017年省公务员面试已经陆续开始了

一、树立自信心

面试还没开始,很多人的“信心大厦”就已经被源源不断的消息打垮了。今年的笔试分差好小,今年的分都这么低,考官都是冷面杀手,竞争对手都是优秀人才,我答不出来怎么办,一味的自我怀疑,最终不战而败。

所以,面试首先一定要树立一种阳光自信的心态。自信体现在外形、语言、姿势等方方面面。考生要真正赢得考官的青睐、重视以及信任,就必须用自信心来打动考官,否则,纵然才华横溢、志向高远,也只能被无情淘汰。但要把握“自信”与“自傲”之间的度,切记自信过头,给人以浮夸的表现。故首先是正确看待自己,不妄自菲薄,其次是保持谦虚,牢记山外有山,人外有人。考生失败的原因不是知识储备不足,而是未摆正自己的心态,以至于面试时发挥失常、前功尽弃。所以,要想取得成功,平常心尤其重要。

二、表现不卑不亢

面试是一种特殊的人际互动模式。而人际交往的合理原则是,既要顾及他人的需要,亦要考虑自身的需要。自高自大令人讨厌;自轻自贱令人可怜。现在,设想一个自卑的人是你的部下,你会单独交给他一项任务吗?你会让他追讨公司的债务吗?这就是在面试中,唯唯诺诺的人不被看重的原因所在--如果面试者代表个人向面试官让步,那么他也会代表单位向其他团体让步。面试官倾向选择自信的面试者,固然可能是被这样的人吸引,但更主要的则是面试官代表面试单位信任了他。

三、切忌苛求完美

绝对的完美主义者即意味着永远的自我否定者,因为他永远达不到他为自己所定的任何一个目标;绝对的完美主义者也意味着不知轻重、不分主次,他会强迫自己在每一个细节上做着过分的不必要的停留。

华图教育老师认为,面试前,完美主义者最愿意做的,是给自己制造出数以千计的心理压力;面试中,完美主义者会尽量地掩饰、遮盖自己的不足之处。然而,却忽略了面试的根本目的——全面而准确地展现自己的风采。心理学家研究指出,一个人的缺点必然是越抹越黑,一个人的优点则是越擦越亮。

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(编辑:Cindy)
华图教育:huatuv
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