2017年安徽省考公告细节信息解读

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　　2017年安徽省考公告在大家的期盼中如期而至，根据公务员法和公务员录用有关规定，中共安徽省委组织部、安徽省人力资源和社会保障厅、安徽省公务员局(以下简称省公务员主管部门)决定，组织实施全省2017年考试录用主任科员以下及其他相当职务层次非领导职务公务员(含参照管理单位工作人员，下同)工作。全省共计划考录公务员7218名,其中省直机关964名，市以下机关6254名(含从优秀村、社区干部中考录乡镇、街道机关公务员计划)，涉密等特殊职位的信息，不在媒体上发布。

　　所谓学得好不如报得好。接下来就考生最关心的几个问题帮大家做一个解读，帮助大家了解备考的一些细节信息：

　　第一，关于“基层工作经验”，很多考生误以为是指机关工作经验，殊不知这里只的基层经验包括“县级及以下党政机关、国有企事业单位、村(社区)组织及其他经济组织、社会组织等工作的经历。曾在军队团和相当团以下单位工作过，退役士兵在军队服现役经历”，这里的“其他经济组织”包括企业工作经验，只要你可以证明曾经在企业工作过也是可以算作基层工作经验的。此外，基层工作经历的时间截止到2017年7月。

　　第二，关于“应届毕业生”参照国家公务员考试标准，应届毕业生是指国家统一招生的普通高校毕业生离校时和在择业期内(国家规定择业期为二年，有些地方延长至三年)未落实工作单位、其户口、档案、组织关系保留在原毕业学校，或保留在各级毕业生就业主管部门(毕业生就业指导服务中心)、各级人才交流服务机构和各级公共就业服务机构的毕业生，可按应届高校毕业生对待。也就是说毕业两年内户口档案组织关系没有落实到机关单位的学生都可以按照应届毕业生对待。

　　第三，关于“开考比例”，，确认报考人数与职位招录计划数的比例达不到4:1的，取消或相应核减该职位招录计划数。用于招录“服务基层项目”人员、通过国家司法考试并取得法律职业资格证书人员的职位和艰苦边远乡镇机关职位，以及经省公务员主管部门批准的其他特殊职位，可按3:1比例开考。例如岗位计划招录2人，报名人数为4人，则可能会减少一个名额。

　　第四，关于提报的报考信息。资格审查工作贯穿于录用工作的全过程，由各市、省直管县公务员主管部门和省直各招录机关负责。报考人员提交的报考信息应当真实、准确，提供虚假报考信息的，一经查实，即按有关规定给予取消相应环节资格等处理。对伪造、变造有关证件、材料、信息，骗取考试资格的，将按有关法律法规给予处理。尤其在填写电子报名表的时候，一定要如实填写信息，不要心存侥幸，谎报误报自己信息，所填写的各项证书和荣誉要确保手中有实物证据，否则不填。

　　第五，报名时间2017年3月22日9:00至3月29日24:00。报名网站为安徽省人事考试网(www.apta.gov.cn)。

　　第六，查询资格初审结果。报考人员报名后至3月31日16:00前可登录安徽省人事考试网查询是否通过资格审查。通过审查的，不能再报考其他职位;未通过审查的，可在3月31日16:00前改报其他职位。招录职位取消缴费成功的报考人员，可于4月6日10:00—16:00改报其他职位。

　　第七，通过资格审查的报考人员于4月3日16:00前登录安徽省人事考试网通过第三方支付平台(易宝)缴纳笔试费用。未按时缴费的，视为放弃报名。农村特困人员和城市低保人员，可以享受减免笔试费用的政策。缴费成功的报考人员，请于4月18日至4月20日自行下载并打印准考证。

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