2017浙江省公务员考试公告解读要点：招考特点

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2017年浙江省考公告解读之招考特点：

2017年全省公务员招考工作有以下特点：

(一)公务员不能报考公务员。参照中央做法，2017年浙江省公务员录用考试中，公务员(含参照公务员法管理的工作人员)仍不能报考，但可以参加公开遴选。

(二)体检实行新标准。国家对公务员录用体检通用标准和操作手册进行了修订，报考人员的体检按人社部、国家卫计委、国家公务员局《关于修订〈公务员录用体检通用标准(试行)〉及〈公务员录用体检操作手册(试行)〉有关内容的通知》(人社部发〔2016〕140号)执行。

(三)考录工作违纪违规行为的认定和处理适用新规定。2017年浙江省公务员考试录用中违纪违规行为的认定和处理按照中组部、人社部、国家公务员局关于印发《公务员考试录用违纪违规行为处理办法》(人社部发〔2016〕85号)和省里有关规定执行。

(四)深化分类考试。对报考公安机关执法勤务类职位的人员，在参加公共科目笔试基础上，还要加试公安专业科目笔试。

(五)加大招考残疾人公务员工作力度。2017年全省共有22个职位面向残疾人招考公务员。

(六)省级机关同步开展公开遴选工作。今年省级机关共有19 家单位推出60名公开遴选计划，面向在浙江省设区的市级以下机关单位工作、具有2年以上基层工作经历、乡科级正职以下职务的公务员进行公开遴选。具体内容可登录浙江华图官网(zj.huatu.com)。

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