2016年吉林省公务员考试公告解读(2)

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　　四、笔试相关

　　1.考试类别

　　和2015年下半年一样，本次考试岗位招聘依旧是甲级、乙级和丙级岗位的招考。通过对公告的分析我们不难发现，甲级、乙级、丙级的岗位招考有如下的区别：

　　※注意事项：笔试考点设置在市州政府所在地。报考省社保系统(不含长白山社保局)职位的考生笔试考点设置在各级社保局所在市州;报考长白山管委会职位、长白山管委会社保局职位的考生笔试考点设在长春(省直考区)。

　　※注意事项：报考少数民族自治地方机关的少数民族考生在参加《申论》科目考试时，可以使用所报考的民族自治地方的少数民族文字答卷。招考职位对《申论》考试答卷文字有明确要求的，

　　2.笔试合格线

　　公共科目笔试各科满分均为100分，总分满分为200分。考试级别为甲级的合格线为120分，考试级别为乙级、丙级的合格线为100分。

　　六、专业考试

　　普通专业职位的专业考试由招录部门负责在面试前组织;特殊职位的专业考试于9月8日前组织实施，专业考试成绩将于9月8日19时前通知考生。专业考试具体科目时间地点及相关事宜，请考生及时登录吉林省公务员考试网查询。

　　七、面试

　　甲级的考生和选调生职位考生采用无领导小组讨论面试;乙级、丙级的考生采用结构化面谈法。面试满分为100分，合格线为60分。面试成绩未达到合格线以上的考生，不得确定为体检、考核人选。

　　八、总成绩计算

　　笔试面试成绩的比例依然是6:4

　　① 需要专业考试的岗位：

　　考生总成绩=公共科目笔试成绩÷2×40%+普通专业考试成绩×20%+面试成绩×40%;

　　② 不需要专业考试的岗位

　　考生总成绩=公共科目笔试成绩÷2×60%+面试成绩×40%。

　　成绩计算保留小数点后两位，小数点后第三位四舍五入。

　　华图教育温馨提示，请考生注意以下时间节点：

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