在2015年上海招警学员考试面试中笑傲江湖

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　　“凡事预则立，不预则废。”面对面试，我们唯有做到精致、精心，方能出彩、出众。

　　上海招警学员面试是考官通过与考生直接交谈，或依托精心设计的特定情境，来考查学生综合素质与能力的测试。因此，唯有提前了解，并熟练掌握面试的基本应试技巧，才能笑傲面试的“江湖”。这里，我们坐而论道，共同了解一下上海招警学员面试的“一、二、三”，谈谈上海招警学员面试的那些“事”。

　　一，面试答题的首要原则——以考题考官为中心

　　如果说笔试是一场智力赛、资格赛，那么面试更应被看做是一场综合赛、竞技赛，不仅有智商、情商、乃至灵商的大比拼，更有解决实际问题技巧与能力综合素质的较为全面的考查。因此，答题时，除注意审题，全面考虑问题外，更需注意切合自身生活和社会现实，避免言语的空疏，犯一些大而不当的表达错误。比如，很多考生都会说：“要提高人们……的意识”，这句话就不免落入套话，若稍加润色，换成“乡镇农业科技推广人员，要深入田间地头，通过发放科技兴农知识手册、向农民义务讲解科学手段防治病虫害知识等方式，使农民在生产实践中提升自身科教兴农意识”，如此答题，就显得接地气，内容具体有血有肉，避免陷入考官讨厌的空洞、华而不实。

　　以考官为中心，就是在面试过程中，考生要准确定位自己的面试对象——有着丰富阅人阅事经验的专业考官。以考官为中心，不仅要求考生在面试过程中要充分的尊重考官，对考官充满温情与敬意，更要求考生懂得与考官换位思考，在答题过程中，真正理解考官的期待与感受，并与考官做好充分的交流互动。若在答题时，能主动营造出一种充满温情与善意的良好面试氛围，那么对整个面试的顺利开展无疑意义重大。例如，面试中洋溢的自信微笑，就是展示自我形象的很好名片。

　　二、面试考察的两大维度

　　面试，笔者看来，有些类似“相亲”，考生最终能否入围，那要看考官对考生是否“对眼”。概而论之，主要测查点大抵有以下两方面：其一，形象的革命性，尤体现在言谈举止、举手投足之间的细微处。所谓形象的革命性，不仅仅要求外在的仪表仪态、举止动作要合乎人际交往的礼仪规范，有较为良好的外在风貌，更要求在流畅、得体的言辞举止间，展现出一个人的精神气质，乃至良好的人文底蕴及素养。其二，思维的灵活全面性、价值心态的阳光性，以及处理问题的高效圆融性等。除却对外在形式的关注，面试过程中比较看重的就是考生在回答问题时，所展现出来的思维品质及价值取向。上海招警学员面试的重点考试题型，如自我认知与职业匹配、综合分析、人际沟通等题型，都从不同角度对考生这些方面的综合素质予以测查。因此，在备考及正式面试过程中，考生除关注自我外在革命形象外，更需培养积极向上的阳光心态，积极转变思维方式和价值观念，努力向考题考官的要求看齐。

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