【导读】面试的过程不仅是考查考生对面试题的理解程度，还有考察考生临场应变能力、答题思维、逻辑能力、对试题判断能力等。对此，华图教育网为大家提几点建议：
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注1：因为寄予的希望过大，赋予的附加价值过多，导致一系列不适宜的反应。
注2：跟上面其实是一个问题，越是年纪大的考生，就越会认为自己可选择的余地小，没有退路，没有第二次机会了等等，就会将越多的附加值添加到面试上来，结果导致动力失调。
注3：典型的动力失调，与心态也有关。
注4：完美心态，源于非常想通过面试，较为复杂，必杀心态。
注5：欲求不足，动力不足。
注6：有可能预示了阻力的存在，当然也有可能是动力不足的表现。
注7：能这么问，表明了这与上一种存在着本质的区别。可能只是所谓的表面的动力不足而已，事实上，压力感超过了一般程度，更是造成潜意识将此压抑下来，使自己和周围的人误以为没有压力。
注8：这有可能是上述两种情况的综合。
注9：纯粹的进步不大。原因可能有很多，动力不足，而造成动力不足的原因就比较复杂了，比如与同学甚至老师的比较造成习得性无助。
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