2013年徽商银行博士后科研工作站校园招聘公告

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　　根据业务发展需要，徽商银行面向社会公开招收2013年博士后研究人员，竭诚欢迎优秀博士前来应聘。有关事项公告如下：

　　一、招收条件

　　1. 具备良好的政治素质和道德修养，遵纪守法，无不良记录;

　　2. 近三年在国内外获得博士学位或2013年上半年毕业的博士研究生，身体健康，年龄在35周岁以下，具有经济学、金融学、统计学、管理学、会计学、社会学、应用数学等相关专业背景;

　　3. 具备较强的文字表达能力和沟通能力，具有流畅的英语阅读和交流水平，可熟练使用计算机;具有较强的研究能力和敬业精神，能够尽职尽责地完成博士后科研工作;

　　4. 具备全脱产在本站从事博士后科研工作的条件;

　　5. 同等条件下，有银行、金融机构工作经验者优先。

　　二、博士后研究课题

　　申请人可从以下课题中任选一至两项课题申报：

　　(一)战略管理

　　1、徽商银行战略转型策略研究

　　2、商业银行经济资本管理与绩效考核研究

　　3、徽商银行战略转型下流程银行建设研究

　　4、新型互联网对银行业未来发展模式的影响研究

　　(二)业务研究

　　5、零售银行客户细分及贡献度评价体系研究

　　6、中小企业金融服务问题研究;

　　7、商业银行小微企业业务发展战略研究

　　8、小企业信用评级数据库系统与指标体系建设研究

　　9、小企业资产业务激励考核与尽职免责机制研究

　　10、人民币汇率、利率衍生品的发展趋势及产品定价研究

　　11、商业银行理财产品业务模式及发展方向研究

　　12、商业银行“资金池”理财业务模式研究

　　13、债券市场趋势判断及债券组合收益分析

　　14、商业银行移动支付的技术创新和安全体系研究

　　15、中小商业银行电子渠道建设策略研究

　　16、电子银行渠道面向客户体验的工作理论与实证研究

　　17、国际业务在中小城市商业银行经营转型中的作用及战略地位研究

　　(三)管理支持

　　18、商业银行资产负债运作管理模式研究

　　19、基于巴塞尔协议Ⅲ的商业银行风险管理研究

　　20、基于巴塞尔协议Ⅲ的商业银行资本管理研究

　　21、商业银行业务转型与风险防控研究

　　22、中小企业风险定价研究

　　23、经济增加值EVA在风险管理中的应用研究

　　24、商业银行风险限额管理研究

　　25、利率市场化下商业银行的盈利研究

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