北京面向大学生村官公选31名副科级干部公告(2)

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　　二、公开选拔报名条件和资格

　　报名人员应是续聘的大学生村官，或2009-2011年进入乡镇机关公务员编制的合同期满大学生村官，或2009-2012年进入乡镇事业编制、乡镇集体经济组织、区县属国有企事业单位的合同期满大学生村官(正在试用期内的人员除外)。

　　报名人员需具备以下资格条件：

　　1.截至2012年11月30日，仍在上述岗位工作;

　　2.一般具有大学本科以上学历，已进入村“两委”班子的大学生村官学历可放宽至专科;

　　3.具有选拔岗位所要求的素质能力。

　　具体职位报考资格条件详见职位说明书，职位说明书另有规定的从其规定。

　　三、公开选拔工作步骤

　　公开选拔工作分为网络报名、资格初审、笔试、资格复审、面试、业绩评价、组织考察、公示、决定任用等阶段，主要包括：

　　1.网络报名。时间为2012年12月6日9:00—12月10日18:00。个人通过北京市人事考试网(www.bjpta.gov.cn)进行报名，每人限报一个职位。政策咨询电话:63088238、63167955;联系人:陈健、古尊师。网络技术咨询电话:63959161/62。

　　2.资格初审。对报名人员进行资格初审，初审合格者准予参加笔试，笔试人数与选拔职位的比例一般不低于10:1。

　　12月19日—12月21日，北京市人事考试网公布报名者资格初审结果和笔试事宜。初审合格的，本人从北京市人事考试网下载打印准考证(进入面试的应试者，仍继续使用此证)，按规定时间、地点参加笔试。

　　资格审查贯穿公开选拔工作全过程。考生报考时提供虚假材料的，伪造、变造有关证件、材料、信息骗取考试资格的，以及在笔试、面试、体检、组织考察、公示等环节中作弊、弄虚作假的，一经查实，立即取消参加公开选拔资格。

　　3.笔试。按照《党政领导干部公开选拔和竞争上岗考试大纲》的有关精神，在统一时间内组织初审合格人员进行笔试。笔试坚持“干什么、考什么”原则，主要测试报考人员胜任选拔职位工作所必备的基本素质和分析解决实际问题的能力。

　　一般笔试结束10个工作日内，在北京市人事考试网公布笔试成绩。

　　1、2013北京公务员笔试课程

　　2、2012年北京市公选考试辅导课程

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