2012年河南省食品药品监管局直属事业单位招聘公告

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　　根据河南省人力资源和社会保障厅《关于省直事业单位招聘工作人员有关具体问题的通知》(豫人社[2010]99号)精神，为加强我局直属事业单位专业技术人员队伍建设，经批准，省食品药品监督管理局直属事业单位决定面向社会公开招聘20名工作人员，按我局实际，特制定如下实施方案。

　　一、指导思想和原则

　　以邓小平理论和“三个代表”重要思想为指导，深入贯彻落实科学发展观，按照事业单位公开招聘有关规定的要求，根据编制和职位空缺情况，坚持公开、平等、竞争、择优的原则，采取考试与考察相结合的方法，聘用一批优秀大学毕业生到省局直属事业单位，以进一步优化专业技术人员结构，提高干部队伍素质。

　　二、招聘范围和对象

　　具有全日制本科及以上学历的毕业生，且专业符合招聘岗位要求(详见附件1)。

　　三、应聘的资格条件

　　(一)应聘人员应具备下列条件：

　　1.具有中华人民共和国国籍;

　　2.拥护中华人民共和国宪法;

　　3.具有良好的品行;

　　4.热爱食品药品监督管理事业，具有为人民服务的精神;

　　5.博士研究生年龄在35周岁(1977年8月23日以后出生)以下，硕士研究生年龄在28周岁(1984年8月23日以后出生)以下，本科毕业生年龄在25周岁以下(1987年8月23日以后出生);

　　6.身体健康;

　　7.所学专业符合应聘职位所要求的专业。

　　(二)下列人员不得应聘：

　　1.曾被刑事处罚、劳动教养、少年管教的;

　　2.曾被开除学籍的;

　　3.因违法违纪正被调查处理的;

　　4.其他不符合事业单位招聘条件的。

　　四、招聘信息发布

　　河南省人力资源和社会保障厅(www.hnrs.gov.cn)、河南省食品药品监督管理局(www.hda.gov.cn)和用人单位等网站上同时发布有关招聘信息，发布时间从2012年8月23日至8月31日。

　　五、招聘资格审查

　　(一)招聘报名时间

　　2012年8月27日至8月31日。

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