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面试形式:依次进行专业测试和面试,分别单独计分。署机关不同司考核方式有所差异。

    

面试题量和时间:4或5道题,20-25分钟,追问不计入答题时间。

  

考场布置:考场有桌椅,提供草稿纸和纸笔;文字材料、漫画、图表有题签,考官会读没有题签的题。如果是材料套题,提前10-15分钟在备考区阅读材料,备考区提供纸笔,可在材料和纸上写字记录。

  

考情分析:

   

审计署结构化面试中,认知题是必考题型,应是考生备考的重中之重。审计署面试既关注社会热点,也关注审计部门的职能;其题型较常规,但题目常与审计工作密切相关,考生需具备专业素养;此外,考生应注重梳理自己过去的经历,在应答中体现对人生的态度及处理问题的能力。

  近年来,国家公务员面试越来越注重工作岗位的素质考察,考官评分标准更加侧重考生答题内容与岗位的贴合度,从工作实际出发,旨在选拔与岗位精准匹配的高素质人才。

  为此我们以审计署考情为基准,以高通过率为目标:精准覆盖面试考点,全面迭代教研体系,精细研发特色专岗系列教材;精心编制符合命题趋势的政策理论素养提升手册,紧扣岗位时政热点,从政策理论层面对热点进行深度解读和模拟预测;形成有效的学习素材,真正做到答题有深度,内容有高度,人岗更匹配。

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