2020年三支一扶考试
- 综合分析
- 岗位匹配性
- 人际交往
- 计划组织协调
- 随机应变能力
- 言语理解与表达
2020年三支一扶考试
结构化面试是在工作分析的基础上精心设计与工作有关的问题和各种可能的答案，通过测评人员与应聘者面对面的言语交流， 对应聘者进行评价的标准化过程，是一种比较规范的面试形式，有效性与可靠性较高。
采用情景模拟的方式对考生进行集体面试，考官可以通过考生在给定情景下的应对危机、处理紧急事件以及与他人合作的状况来判断该考生是否符合岗位需要。
三支一扶系列面试精品班
适用人群：长时间可以参与学习的学员
课程内容：结构化面试
班级人数：8-40人
配套教材：专属精美讲义、历年面试真题、测评题本、晨读手册、随堂演练题本
三支一扶系列面试精品班
面试状元班
面试决胜班
面试特训班
面试精品班
面试突破班
| 课程名称 | 课时时长 | 课程安排 | 课程价格 | 开课时间 | 购买咨询 |
|---|---|---|---|---|---|
| 笔试一年不限次学 | 请见详情 | 查看详情 | 非协议12800起 |
12月01日 |
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| 笔面一年不限次学-石家庄 | 请见详情 | 查看详情 | 非协议19800 |
12月01日 |
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| 课程名称 | 课时时长 | 课程安排 | 课程价格 | 开课时间 | 购买咨询 |
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| 笔试一年不限次学-石家庄 | 请见详情 | 查看详情 | 非协议12800起 |
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