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2008年国家公务员考试面试真题:2月23日中央某机关面试题

2012-12-21 16:32:00 公务员考试网 http://www.huatu.com/ 文章来源:华图教育网

2008年国家公务员考试面试真题:2月23日中央某机关面试题

华图公务员考试研究中心特为各位考生整理历年国家公务员考试面试热点真题,以供各位考生做备考之用,望各位考生及早备考!!! 华图公务员考试研究中心特为各位考生整理历年国家公务员考试面试热点真题,以供各位考生做备考之用,望各位考生及早备考!!!    华图公务员考试研究中心特为各位考生整理历年国家公务员考试面试热点真题,以供各位考生做备考之用,望各位考生及早备考!!!

  一、单位人事调整,你觉得自己适合A,但是领导把你放到B,你咋看待这个事情。

  【解题思路】

  1.分清面试题型:行为类试题。

  2.把握测评要素:综合分析能力、言语表达能力等。

  3.整理答题思路:

  (1)表明态度:服从领导,努力工作

  (2)正确看待:从领导的角度看待这个问题

  (3)进行沟通:与领导进行沟通,让领导了解自己的想法

  【参考答案】

  各位考官好,我现在开始答题:

  首先,我会服从领导的安排,按要求接手、熟悉、开展B的工作。单位的工作是最重要的,不能因为个人有一点想法,就耽误了工作。

  其次,对于这件事,我是从以下两方面理解的:第一、领导作出这样的人事安排,是从统筹全局的角度来考虑的。或许我真的很适合A工作,但可能单位其他人比我更合适;或者虽然我很适合A工作,但是B工作更需要我。所以,我要坚决服从领导,使单位工作开展得更加合理、高效。第二、领导把我放到B岗位上,是为锻炼我、提高我的综合能力。这样的话,我应该感谢领导对我的关怀和信任,努力做好B工作,提高自身素质,不辜负领导的期望。

  再次,如果经过认真思考之后,我认为领导对我的判断存在偏差或者我个人觉得在B岗位上工作有很大困难、可能会影响单位工作,我会主动找合适机会与领导沟通,实事求是地反映情况。让领导了解我的情况,或者对我在B岗位上的工作作出指导、给予帮助。

  总之,我会站在领导、站在单位的角度来考虑这个问题,一切以单位的整体工作为重。

  答题完毕!

  二、某学校发生让孩子给父母洗脚的事件,你如何看待?

  【解题思路】

  1. 分清面试题型:现象类问题。

  2. 把握测评要素:综合分析能力、言语表达能力等。

  3. 整理答题思路:

  (1)现象背景分析。

  (2)对现象本身的看法。

  (3)建议、展望。

  【参考答案】

  开始答题:

  我认为,随着社会文明程度的提高,我国现在越来越注重传统道德,胡锦涛总书记提出的社会主义荣辱观就很好地体现了这一主旨。在相当长的一段时期里,中国埋头进行经济建设,忽略了一些传统的美德,这导致了当今社会的道德事件层出不穷。这引起了相关部门和人民大众的反思,也正在寻求积极的改良。题目中所说的现象,也许是为了让当代的学生强化孝敬父母、回报父母的观念,出发点是美好的。

  但是就这个要求本身而言,值得商榷。因为孝敬父母,靠的是发自内心,而不是简单的形式。如果道德水准不提高,光是硬性要求,不是心甘情愿地去做,且是不以为然地做,只会流于形式,甚至适得其反。这样做,是本末倒置。

  想要真正地提高学生的道德观念,关键是要加强传统道德教育和社会主义荣辱观教育,让学生真正发自内心地认识到孝敬父母的意义以及实质,他们才会真正地去贯彻这一行动。我相信,随着社会的发展和社会主义荣辱观的贯彻,中国的传统道德观念一定会达到一个新的高度。

  答题完毕。


 三、某工作中你和老同事一块,你觉得他得处理方法不对,提出来后,老同事一笑了之,你怎么办?

  【相似题目】

  1. 2008年2月17日国考面试班题本:三、你的同事调到其他岗位,由于没有与你做好工作交接,给你的工作造成影响,怎么办?

  2. 2008年1月27日下午京佳面试培训班面试题本5:三、有一项同事正在做的工作,你觉得他不可能做好,如果由你来做的话效果会比他做得更好,你将如何处理?

  【解题思路】

  1. 分清面试题型:人际关系类问题。

  2. 把握测评要素:人际交往的意识与技巧等。

  3. 整理答题思路:

  (1)表明态度。

  (2)反思自身。

  (3)沟通、解决。

  【参考答案】

  开始答题:

  工作中出现意见分歧是正常的,但是做好工作是大家的共同目标,我们要秉着求同存异的原则去解决这一问题。对于这个问题,我会这样做:

  首先,明确自己的定位。我是一名新人,在工作中最重要的是用心观察、揣摩,积极地跟老同事请教,尽快掌握岗位技能,适应工作需要。对于工作,老同事比我更了解工作,更有经验,我应该虚心地多向老同事学习,多听老同事的意见;

  其次,我要反思老同事的处理方法,并向其请教。看他这样做是否另有原因,是否是因为我对工作了解不够全面深入才会产生误解,如果发现是这样,我会为自己的莽撞向老同事表示歉意,表示自己今后会更谦虚、更谨慎,更好地配合其工作;

  如果确信老同事的方法确实不对,那么我第一次指出的时候他之所以不接受,很可能是我沟通还不够深入,没有能够拿出让他信服的论据以及更合理的方法。我会在首次沟通的基础上,再次坦诚而委婉地跟其进行沟通,有理有据地指出他的不当之处,并给出合理化建议。相信老同志会以工作为重,他这次一定会接受我的建议。和我一道共同把工作做好。

  在今后的工作中,我仍然要摆正心态,积极向老同事学习请教,做好工作的同时,和其搞好关系,以利于今后工作的开展。

  答题完毕。

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