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三支一扶面试技巧:不是在答题 更像在做事(2)

2018-08-08 08:57:18 三支一扶招聘网 http://www.huatu.com/ 文章来源:华图教育

【导读】华图三支一扶招聘考试网华图教育发布:三支一扶面试技巧:不是在答题 更像在做事(2),详细信息请阅读下文!更多资讯请关注华图三支一扶考试微信公众号(htszyf),欢迎加入全国三支一扶备考交流群:764172889。

作为一项大型体育赛事,筹备工作项目组内应该不止一人,项目组内的各成员之间可以天然地形成优势互补,因此,当需要我再选派一名人选加入项目,我会综合考虑现有工作安排、个人意愿、个人特点及项目需要等多方面的因素,再做决定。

考虑手头工作安排。在实际工作中,每个人都有不同的工作分工,如果小张或小李手头有重要项目或紧急事务需要处理,则不适合再承担大型项目的筹备工作。

考虑个人意愿。大型体育赛事的筹备期往往较长,有可能需要异地出差或入住项目组,而小张或小李有可能会照顾家庭等方面的生活需要,我也需要提前征求两人的个人意愿,并做好动员工作。

考虑个人特点及项目需要。小张踏实沉稳,做事细心严谨,在体育赛事筹备中比较适合从事前期确定赛事项目目录、统计各部门参赛人员、准备比赛器材等;小李机灵敏锐,勇于开拓,在体育赛事筹备中比较适合与各部门进行沟通联络,解决突发应急事件,并且运用一些创新思维为赛事设计增光添彩。但不管选谁,两人都有各自的缺点,在进入筹备组之前,我会与入选人员沟通,善意提醒并指出不足,给出工作上的建议;在筹备赛事的过程中,我也要时刻跟踪入选人员的工作情况,及时纠编。

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