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天津公务员考试面试题2020年9月5日天津市公务员面试试题

2021-04-01 11:31:53 公务员考试网 华图教育微信公众号 华图在线app下载 文章来源:华图教育

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【例题详解】你新进入一个单位,处长非常严厉,经常批评别人;副处长能力很强,比较挑剔;同事小王工作非常仔细,但是经常影响工作进度,你如何与他们相处?

(2020年9月5日天津市公务员面试试题)

【审题分析】

1.角色/身份:单位新人

2.题干中的情景/任务:处长严厉,经常批评别人;副处长能力强,比较挑剔;小王仔细,但进度慢

3.目标:看到自己的不足,对自己进行自纠自查;理解处长的对事不对人,完成处长交代的工作;看到副处长对工作高标准、严要求,努力提升自己;学习小王认真的工作态度,与小王分享好的工作技巧

【主要测评要素】人际交往的意识和技巧

【参考解析】

作为刚入职的新人,会遇到形形色色的人,我们不能戴着有色眼镜看待身边的领导、同事,这不但不利于个人发展,也不利于在单位立足。我们应该放平心态,客观、理性地与他人相处,取长补短,保证工作顺利开展。针对题中所述问题,我会从以下几个方面做起:

第一,处长严厉,经常批评别人,说明处长对下属是严格要求、铁面无私的,所以当我面对处长批评的时候,一定不能感到委屈或不满,要明白处长是对事不对人,是为了保证工作顺利开展,下属快速进步,因此我要以处长的批评为警示,反思自己工作上的问题,避免一而再、再而三地犯错误。

第二,副处长能力很强,比较挑剔,说明副处长对工作是高标准、严要求的,所以在我日常跟副处长汇报工作的时候,一定要提前多检查几次,不管是内容、格式,都要避免错误,也可以请老同事帮忙检查。确保万无一失后,再请副处长审阅,同时工作时也要多向副处长请示、汇报,使副处长能够对我的工作进行指点,避免我走弯路。

第三,同事小王工作仔细,说明他工作态度严谨细致,这是值得我学习的,但是经常影响工作进度,这是应该避免的,所以在我熟悉工作、掌握节奏后,我会将总结的工作技巧或者好的工作方法,分享给小王,帮助他提高工作效率,从而使他能够按时、保质地完成工作。

总之,稳定的心态在工作中是必不可少的,面对不同性格和不同处事风格的人,我们既要做到调整自身、积极适应,又要做到谦虚学习、快速成长。尤其是作为新入职的年轻人,还是要定位好自身的角色,安安稳稳、踏踏实实、勤勤恳恳地干好每一天的工作,保持本心、正道直行。

【延伸拓展】

新人如何与领导相处

很多人找到了新的工作,面对陌生的环境,不会处理各种复杂的人际关系,尤其是不知道如何和领导相处,搞不好就会让自己很尴尬,进退两难,下面就把职场老司机总结得四条相处原则,分享给大家。

1.要学会认真倾听

有些刚入职的朋友,如果足够聪明,有能力,工作又有干劲,从自身来讲,这是优点,可是如果表现得不恰当,往往会费力不讨好。尤其在与领导发生意见不统一的时候,仅仅为证明自己的能力,不惜和领导顶嘴,赢了面子,毁了形象,给领导留下唱反调的印象,早晚要被穿小鞋,站在对方的角度想一想,领导不会喜欢不听话的员工。

2.不要和领导走得太近,更不要刻意讨好

刚入职的人,都希望尽快和领导拉近关系,得到领导的重视,为的是早点升职加薪,这种常规思维的认知,看似合理却未必行得通。在现实职场生活中关系难搞,套路难寻,人与人之间需要保持适当的距离,和领导相处也是一样,如果无原则无底线的拉关系,就没有了约束,容易被领导利用,一旦涉及切身利益,会不由自主被感情所控,做出违背原则的事,给自己带来麻烦,同时也会成为同事眼中的“马屁精”,孤立了自己,万一哪位同事升了职做了领导,往后的日子可就不好过了。

3.当领导提出不合理要求时,不要直接拒绝

职场新人往往初生牛犊不怕虎,为的是给自己树立威信,却不知这是职场大忌,遇到领导提出的要求不合理,如果当面拒绝,就相当于是挑衅领导的尊严,当时不说,日后也会找你麻烦。当领导的往往看重的是员工的态度,并非内容,顺从了他的安排,一切好商量,因为你尊重了他的权利,领导有面子。而对于有些无理的要求

(有损个人利益和尊严的除外),如果实在不好拒绝,最好找个同事与你一起分担,在需要做决定的时候,多向领导请示汇报,学会移花接木,利害分散。

4.不要在领导面前说别人的事非

有句话说得好:宁可说玄话,也不说闲话。所谓“玄话”目的只要一个,逗别人开心,求个乐子,而“闲话”往往带有攻击性,属于软暴力,任何场合都不要讲闲话,职场关系很复杂,假话多实话少,很难搞清同事之间,同事与领导之间有何利益关系,所以你说的话领导未必信,还会留下挑拨离间的印象,无疑是给自己制造麻烦。咱们初入职场,找到一份适合的工作不容易,首先要学会处理人际关系,可以不

聪明却不能不小心,掌握一个原则,领导总是对的,不较真,不讨好,不顶撞,不妄言。放低心态,谦虚做事,装傻是聪明的表现,默默积累知识和经验,才能得到更好的发展。

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(编辑:黎戈)

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