2019吉林长春高新慧谷学校招聘编制外合同制教师103人公告

• 资料分析题型
• 资料分析公式
• 数资易错点
• 数量关系公式
• 常识百年党史
• 全年时政热点

*资料包涵盖但不限于以上内容

扫码领福利

保存小程序码至
手机进行扫码

长春高新技术产业开发区慧谷学校(吉林大学附属中学高新慧谷学校)是长春高新技术产业开发区管理委员会与吉林大学合作创办的九年一贯制的公办学校，由于学校事业发展需要，现面向社会公开招聘合同制教师。

教师招聘工作，由合作学校负责实施，新区纪工委、人社局、教育局，吉林大学基础教育办负责全程监督指导。

一、招聘岗位及人数

小学(92人)：语文17人、数学12人、英语9人、体育8人、音乐4人、美术4人、科学2人、校本15人、综合15人、道法6人

中学(11人)：语文2人、英语2人、数学2人、物理1人、地理1人、综合2人、校本1人

二、招聘条件

(一)拥护中国共产党的领导，热爱教育事业。

(二)品行端正，遵纪守法，无违纪违法行为。

(三)身心健康，具有教师任职的基本素质。

(四)年龄在35周岁以下(1984年6月29日以后出生)，全日制本科及以上学历,具有学位证书，具有相应的教师资格证,特别优秀教师可适当放宽条件。

(五)普通话水平二级甲等及以上，体育学科可放宽到二级乙等。英语学科须具有专业四级证书。

(六)研究生(硕士学位及以上)、党员和学生干部优先，获得国家奖学金等表彰者优先。特级教师、市区级以上骨干等优秀教师优先考虑。

(七)有下列情形之一的人员不得报考

1.在校就读的学生，现役军人。

2.曾经受到记过及以上党政处分或在其他处分期未满的，受到过刑事判决或在缓刑、保外就医期间的人员。

3.具有精神类、心理类疾病历史或有传染类疾病尚未康复的，以及不符合教育教学需求的其他类疾病人员。

4.按照法律法规规定不得聘用的其他情形人员。

5.聘用后即构成回避关系的(凡与聘用单位负责人员有夫妻关系、直系血亲关系、三代以内旁系血亲或者近姻亲关系的，应予回避，不能报考该招聘单位)。

三、教师管理与待遇

(一)教师管理

对本次招聘的教师实行劳动合同制管理，由学校与教师签订劳动合同。合同期一般不低于三年，试用期三个月包含在合同期内。试用期满经学校考核合格的教师，报新区教育局审核备案，考核不合格的教师按有关规定处理。

(二)工资待遇

招聘教师从报到之日起参照事业单位在编教师工资标准和管理办法计发劳动报酬，建立正常晋升机制，按国家规定缴纳“五险一金”。

四、招聘程序

(一)报名方式

1.投递报名表至huiguxuexiao@126.com; (报名表详见附件1)

2.报名时间：公告发布之日起至2019年6月30日18:00截止;

3.学校对应聘者进行资格初审，符合条件的应聘者，会通过电话信息通知参加统一招聘考试。(请应聘者留好个人联系方式，保持电话畅通)。

(二)考核程序

第一步：资格审查

1.时间：2019年6月29日开始现场验资，按照电话通知学科进行。

2.参加资格审查时，须持本人有效身份证、学历学位证、教师资格证等相关证件的原件及复印件。还需提交教育部学历证书电子注册备案表(登陆中国高等教育学生信息网(www.chsi.com.cn)验证打印)或教育部学历认证报告原件，应届毕业生提供就业推荐表原件或学校相关部门出具的应届毕业生证明或教育部学籍在线验证报告。

3.应聘者务必按通知的时间和地点准时参加资格审查，未按规定的时间、地点参加者，视为自动放弃应聘资格。

第二步：笔试(专业及心理健康测试)

1.时间：2019年7月4日

2.内容：教育理论、专业知识及教育教学方法应用、心理健康测试及其他与应聘岗位相关内容。

3.成绩确定：笔试成绩满分为130分，专业满分100分，心理健康测试满分为30分，均不设合格线。

相关内容推荐：