2019-05-26 13:34:15 公务员考试网 http://www.huatu.com/ 文章来源：福建银行招聘考试网
(十八)授信评审岗
1.工作地点：泉州市、漳州市。
2.招聘人数：若干。
3.工作职责：
(1)按照法律法规、行内制度流程对授信业务进行审查，撰写授信审查报告，提出审查意见。
(2)根据具体授信项目情况进行实地调查，反馈项目调查内容。
(3)完成领导交办的其他工作。
4.任职资格要求：
(1)全日制本科(含)以上或在职硕士(含)以上学历。
(2)具有3年(含)以上银行信贷相关岗位工作经验，熟悉银行信贷业务种类、功能和流程。
(3)熟悉信贷管理基本规定及各项规章制度，熟悉信贷业务涉及行业特点、现状及发展趋势，掌握财务分析方法。
(4)对各类信贷风险及风险防范措施具有较为清晰的认识和理解，能够做出独立的分析、判断。
(5)具备较好的宏观、微观经济判断能力，有良好的综合分析能力和沟通协调能力。
(十九)龙岩分行风险管理部总经理
1.工作地点：龙岩市。
2.招聘人数：1人。
3.工作职责：
(1)负责贯彻上级行风险控制管理的发展战略和规划，研究制定分行风险控制管理发展战略和规划并组织实施。
(2)建立和完善分行各类风险的管理政策和管理框架，确定各类风险的风险控制目标，制定风险控制措施，进行风险识别和评估。
(3)牵头组织制定，并监督落实分行全面风险管理的年度工作计划和全面风险管理政策、制度、原则、管理流程以及风险评价标准等，指导有关职能部门、各经营部门开展全面风险管理工作。
(4)负责分行风险管理相关工作监督、检查、评价等工作，针对风险管理和不良处置案例中存在的问题和管理漏洞，下发风险提示书，促进风险管理工作的有效开展。
4.任职资格要求：
(1)全日制本科(含)以上或在职硕士(含)以上学历。
(2)相关岗位工作年限5年(含)以上，同级职务或下一级职务任职年限满2年。
(3)熟悉银行各项业务及产品，了解商业银行经营运作理念;具有较强的管理能力、沟通协调能力和风险管控能力。
(4)具有银行业务部门或分支机构负责人工作经历者优先考虑。
(二十)龙岩分行营业部总经理
1.工作地点：龙岩市。
2.招聘人数：1人。
3.工作职责：
(1)根据分行业务发展要求，制定营业部经营管理计划并组织实施与考核。
(2)负责运营工作的总体协调，建立和完善业务内部控制管理体系，及时修订完善内控措施、业务操作规程。
(3)按照上级行业务发展战略和市场定位，制定产品营销方案和授信业务方案，推动业务营销，监督业务合规经营。
(4)负责营造良好服务环境，提升柜面人员业务操作技能。
(5)负责金融消费者权益保护工作的落实等。
4.任职资格要求：
(1)全日制本科(含)以上或在职硕士(含)以上学历。
(2)具有相关工作年限5年(含)以上，同级职务或下一级职务任职年限满2年(含)以上相关工作经验。
(3)熟悉银行业运营管理，对金融相关法规及政策有良好的认识，掌握相关法律法规，确保日常业务操作的合规性。
(二十一)财务管理岗
1.工作地点：漳州市。
2.招聘人数：1人。
3.工作职责：
(1)指导分行报账员办理财务事务，实施年度财务管理的内控检查。
(2)根据经营目标和整体经营规划，定期编制财务收支预算、成本计划、期间费用计划和年度财务收支计划。
(3)负责分行涉税业务的管理工作。
(4)协助上级领导做好外部监管部门、审计部门对本行财务会计制度执行情况的检查工作。
4.任职资格要求：
(1)全日制本科(含)以上学历。
(2)具有2年(含)以上相关岗位工作经验。
(3)熟悉商业银行财务管理、绩效考核机制、资产负债、流动性等主要业务，工作态度认真严谨，具有较好的沟通能力。
(二十二)对公业务推动岗
1.工作地点：漳州市。
2.招聘人数：2人。
3.工作职责：
(1)负责对业务发展进行战略研究，对发展趋势进行前瞻分析，对同业的发展动态进行比较分析;制订业务导向、发展重点和营销策略，并组织分行实施;建立经营战略创新的探索机制，提出经营战略选择导向、定位，为分行战略发展规划提供创新性意见、建议。
(2)结合市场及总分行实际情况，起草分行业务年度经营指导意见，拟订分行阶段性(年度、季度、月度)经营规划，并制订实施措施及考核指标。
(3)组织实施业务新产品的管理，包括维护、整合、升级、改进，及对新产品的推动和考核，制订与新产品相配套的管理制度和操作办法，同时进行业务营销活动的策划组织，制定专项竞赛方案。
4.任职资格要求：
(1)全日制本科(含)以上学历。
(2)具有3年(含)以上相关岗位工作经验。
(3)熟悉商业银行公司业务、零售业务、贸金及同业业务的管理及推动工作，工作态度认真严谨，有文字写作功底，具有较好的沟通能力。
三、报名须知
(一)报名截止时间：2019年9月30日。
(二)应聘方式：
应聘者请下载简历模板，附件：《恒丰银行社会招聘人员信息登记表》.xlsx，以“福州分行+工作地点+**岗位+姓名”命名，发送至yangqian1@hfbank.com.cn，进行简历投递。
(三)其他事项：
(1)应聘者对个人填报信息的真实性负责，如与事实不符，恒丰银行有权取消录用资格。
(2)经审查符合条件者，将另行通知面试时间，未被录用人员的材料代为保密，恕不退还。
(3)经面试合格者，将根据恒丰银行行员录用和管理的有关规定，办理录用手续。
四、联系方式
联系人：杨老师、张老师。
咨询电话：0591-28081036，0591-38138174。
邮箱：yangqian1@hfbank.com.cn，zhangjinbin@hfbank.com.cn。
| ↓↓↓↓2019年省公务员考试相关产品推荐↓↓↓↓ | |||
|
2019省考面授课程 课程进入 |
2019省考在线课程 课程进入 |
2019省考备考用书 优惠进入 |
2019省考免费资料 领取进入 |
相关内容推荐：
10万+
阅读量150w+
粉丝1000+
点赞数
