2019年陕西西安凤景小学招聘临聘教师27人公告

• 资料分析题型
• 资料分析公式
• 数资易错点
• 数量关系公式
• 常识百年党史
• 全年时政热点

*资料包涵盖但不限于以上内容

扫码领福利

保存小程序码至
手机进行扫码

一、学校简介

西安市凤景小学毗邻西安市委、市政府，是市委、市政府倾力打造的一所公办小学，隶属于西安市教育局直接管理，地处西安市凤城七路77号(文景路与明光路之间)。

学校占地面积30亩，建筑面积18444.1平方米，按照国家双高双普标准预设36个教学班，现开设教学班级29个，在校学生1317名。目前学校教职工平均年龄30岁，研究生学历25人，市级及以上教学能手、骨干教师、学科带头人共计12人。

学校自2015年开办以来，办学条件不断改善，教育教学管理工作明显加强，教育教学质量稳步提高，办学特色初步形成。先后被授予西安市“心理健康教育”特色学校、西安市“双有”先进单位、西安市红旗大队、西安市优秀职工之家、西安市劳动竞赛示范岗、西安市“五四标兵”团组织、西安市教育局直属单位年度目标管理考核优秀单位、未央区教育教学管理一星级校等荣誉称号。

二、招聘岗位和条件

(一)招聘岗位(见下表)

(二)招聘条件

1.具有中华人民共和国国籍。

2.遵纪守法、品行端正。

3.身心健康，能适应岗位要求。

4.具有招聘岗位所需学历、专业及岗位条件。

5.符合招聘岗位要求的其他资格条件。

6.年龄要求为45周岁以下，出生日期需在1974年5月1日及以后。

7.具备以下条件的教师可优先聘任：

(1)获得过国家、省、市级教育教学大赛奖项的教师;

(2)省、市、区级教学能手、学科带头人、骨干教师;

(3)有3至5年以上学科教学经验的教师;

(4)具有本专业特长的教师优先考虑;

(5)研究生以上学历优先考虑。

8.不符合报名应聘条件的主要情形

(1)曾因犯罪受过刑事处罚或曾受过开除处分，未解除行政处分的。

(2)按照相关规定不宜在学校工作的。

(3)因在公务员招录、事业单位招聘中违规违纪，在禁考期内的。

(4)事业单位公开招聘相关政策规定需要回避的。

(5)法律、法规规定不符合本次招聘要求的。

三、招聘办法和步骤

本次招聘工作按照《西安市凤景小学2019年招聘临聘教师工作方案》进行。采用发布招聘公告、报名、资格初审、资格复审、面试、体检和考察、公示、聘用的程序组织实施，并将招聘结果报市教育局备案。

(一)发布招聘公告及报名

1.网上发布招聘公告。

西安市教育局官网(http://edu.xa.gov.cn)

西安市凤景小学官网(http://www.xafjxx.com)

2.报名需投递的应聘资料。

应聘人员将填写附件《西安市凤景小学应聘教师个人信息登记表》并和相关材料(详见公告资格复审材料要求)的电子版一同发至xafj20150616@163.com。

3.报名起止时间：

2019年5月16日至2019年5月31日24：00。

4.每个应聘人员限报一个岗位，重复投递视为无效报名。资格审查、面试时使用的身份证件必须一致，如应聘人员所填信息与本人真实信息不符或有任何一项弄虚作假行为，取消应聘资格。

(二)资格初审

1.资格初审采用网上审查方式进行。

2.资格初审时间：2019年6月1日至2019年6月3日。

3.资格初审通过人员名单2019年6月4日--5日在西安市凤景小学官网进行公布(网址：http://www.xafjxx.com)。

(三)资格复审

1.资格复审采用资料原件面审方式进行。

2.资格复审时间：2019年6月6日--7日

3.资格复审地点：西安市凤景小学(西安市凤城七路77号)

4.资格复审通过人员名单2019年6月10日在西安市凤景小学官网进行公布。

5.资格复审提交材料(原件、复印件装订成册，附材料目录)，具体要求如下：

(1)近期1寸正面免冠彩色照片2张。

(2)本人身份证、学历学位证明、《教育部学历证书电子注册备案表》(从中国高等教育学生信息网下载打印),留学回国人员需提供教育部中国留学服务中心出具的境外学历、学位认证书以及我国驻外使领馆的有关证明材料。

(3)招聘岗位资格条件所需相关证件原件及复印件。

(4)岗位有工作经验要求的，须提供相关证明材料(如荣誉证书、校内外公开课的音视频、照片、听课记录、教案等资料)。

(5)个人职务职级证明材料或其他需要说明事项的材料。

(四)面试

1.面试具体安排将在学校官网上另行公布。

2.面试成绩满分为100分，面试合格分数线为80分，低于合格分数线的，予以淘汰。根据成绩从高分到低分确定排名。面试成绩相同者，加试实践测评题。

(五)体检和考察

1.按照招聘岗位科目人员数确定体检和考察人员名单，名单在学校官网公布。

2.体检参照《公务员录用体检通用标准(试行)》，在指定医院进行，体检不合格不予聘用。体检费用由个人承担。

3.体检合格人员列入考察对象，考察内容主要包括思想政治表现、道德品质及与岗位相关的专业素养、业务能力等。体检、考察不合格者，取消应聘资格。空缺名额不再递补。

(六)公示

经审查、面试、体检和考察合格者，确定为拟聘用人员。拟聘用人员名单在学校官网进行公示，公示期为7个工作日。公示期内如有异议，一经查实取消应聘资格。

(七)聘用

公示期满后，对公示期间无不良问题反映的人员予以聘用并签订聘用合同，试用期满考核合格者，予以正式聘用;不合格者，取消聘用。

2019年应届毕业生须在2019年7月31日前取得相应学历、学位证书及资格证书(核验截止时间为2019年7月31日，以证书落款时间为准)，审验通过后方可办理聘用手续。

相关内容推荐：