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2019国考面试备考:学会这两招,面试不用愁

2018-12-12 11:18:57 公务员考试网 http://www.huatu.com/ 文章来源:华图教育

面试是我们通过过公务员考试的最后一道坎,换句话说就是已经有一直脚踏入了政府的大门,面试如何获得高分呢?

1、初窥门径

刚开始练习面试的时候,很多人都比较晕,感觉面试就像老虎吃天无处下口,这是很正常的现象,可能我们会经常问自己,我应该做什么、怎么做,特别是面试的一些核心问题。

那么怎么才能在面试中拿高分?

根据很多考官、考生、老师的经验和判断,结合重要程度,将决定面试得分的几大因素进行了排序,逐一进行专项练习,将面试的整体战略目标,分解为一个个的战术点,集中优势精力,各个彻底击毁打烂。最终在巅峰对决中,凭借以下七项修炼,得以实至名归,蟾宫折桂!

1、自信心

2、气场、气质、形象、眼神交流及头部动作

先谈第一个:自信心

没有自信是很多人在面试模拟过程中的问题和体会,没有自信,就会紧张,手足无措,出现小动作,遇题打不开思路,不会组织语言,一片空白,出汗,皱眉,草草了事。结果可想而知。

周围的人都会说而且也只会说:“慢慢来啊,别紧张啊,放松啊········”等等一些废话,试问:这个管用吗?? 我现场看了几十个人听了这话还是紧张,没自信,可见如此粗糙简陋的办法,是建立不起来强大的自信心的,是解决不了缺乏自信心的问题的。但有的人就是天生的自信狂人,就是不紧张,这是个例,在此不做讨论。我们讨论的是怎么了才能建立良好的、足够的自信心。

跳出公务员面试的局限,寻求最专业的增强自信心的模式和锻炼方法,提前一段时间,有针对性的进行训练,培养自信心。面试,不仅仅是有利于你的一次考试,更是会影响你的一生,做人与做事!面试,就是考你是不是个好人?会不会做事?你说呢?

2、循序渐进

接着谈第二个 :气场、气质、形象、眼神交流及头部动作

有道是,你想成为什么样的人,就跟什么样的人在一起!为了高分通过面试,就要跟公务员在一起,哪怕什么都不做什么都不说,哪怕只是感受一下。

面试首先就是气场,气场~~连很多考官都说,气场在面试的时候非常关键!这时我们才发现必须要迅速调整自己的战略重心了,迅速关注培养自己的气场!那什么是气场?依我看,就是通过外在的形象、动作、眼神、发型把自己的气质、品质····等等传达给考官,让他们产生的优秀的感觉!重点就是让考官有一个只能意会不能言传的美妙感觉!

大家应该能感觉出来,气场不是一天两天的事情,是你过去人生的积累和沉淀,是一种习惯和特点,是你,就是你啊,你觉得能在短时间内改变自己----由内而外吗?可能吗?

我想,很多人都会说,我就是我,怎么可能短时间内改变? 很多人都意识到了气场的问题,但是,连专家、老师们都一时无可奈何,是啊!明明知道病症,就是没有一副良药,大家都很苦恼。因为有的人坐在答辩席一看就是个孩子,有的人坐在答辩席一看就像个市委书记,差别太大了啊,别说考官了,就是我们自己都觉得可笑。难怪考官会打分不一样!有个孩子连续三年笔试第一,但都面试失败,为什么?因为他看起来就是个没有气场的弱弱的小孩!

说到底,要想提升气场,一定要刻苦的练习,注重换位思考。感受一下,什么是气场,怎么打开思路,如何说好开头的五句话,确定思维层次,知道怎么结合自身举例子,如何打动考官,如何修饰语言,确保流畅性···经过几天的磨练,大家都一定会在气场方面取得收获。

那么言归正传,说到这里,牵扯到两个问题:1、你有没有气场?2、气场能不能被建立?

1、气场如何鉴定?如果你在原生态的时候,就表现不凡或者有那么点意思,那你好办了,稍加点拨调教,可以直接上场了,这个需要有经验的老师或者其他人,给你做出评价,只要大家觉得有气场,有范儿,有点官威,气宇轩昂,一身正气,语气一定要有成熟的感觉,比如抑扬顿挫,流畅性好,连接性好,态度亲和而端正,大方,端庄就行了啊!

2、气场,虽然很稳定,很难改变,但也不是不能改变。从神经学的角度来看,人的行为是由神经控制的,改变人的表现,可以通过改变思想、行为、联想模式等等,我建议就是用想象加催眠的方式,经过一段时间的联系,建立起气场,经常对自己进行暗示,久而久之也会有一定效果。

具体做法就是两步:

1、找一个气场很足的偶像(比如身边的公务员、政府官员、考官、影视作品中的明星~~)详细的记下他的言行举止、仪表姿态、说话口气。等尽可能多的细节。

2、通过潜意识深度催眠,尽可能的将上述偶像的言谈举止、气场神情等等所有细节灌输到大脑和潜意识中去,并且在平时也应多多感受、回忆、模仿、锻炼~~~ 把这些别人的东西 彻底消化吸收,深入到你的骨髓里面,哪怕你没有当过官或者公务员。

综上所述,只要我们认真去做,积极备考,即使是有5分的笔试分差,也能在外在的表现中赢回来。

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