2017年吉林省公务员考试公告解读：笔试面试最低分数线

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报考条件中有一项考生关注度极高的条件，即在报考职位表中的科目类表中出现的“A”“B”“C”“D”“M”“K”相关字母，很多考生不知道此类字母代表什么意思，影响报考，下面吉林华图为大家解答困惑，统计其中数据，让大家科学报考。

一、科目类别中的“A”“B”“C”“D”“M”“K”是什么意思?

在吉林省公务员职位表中有这样一栏，叫科目类别，这一栏中会有相应的字母来表示不同的科目，吉林省考与国考不同，省考的科目类别较为多样，代表了不同考察内容，考试科目，也限制了报考对象，具体来看：“A”代表该岗位属于吉林省公务员考试中的甲级，考察内容为《行政职业能力测验》(甲)、《申论》(甲);“B” 代表该岗位属于吉林省公务员考试中的乙级，考察内容为《行政职业能力测验》(乙)、《申论》(乙);“C”代表该岗位属于吉林省公务员考试中的公安机关执法类职位甲级，考察内容为《行政职业能力测验》(甲)、《申论》(甲)和《公安专业科目》;“D”代表该岗位属于吉林省公务员考试中 公安机关执法类职位乙级，考察内容为《行政职业能力测验》(乙)、《申论》(乙)和《公安专业科目》考试。“M”代表该岗位属于吉林省公务员考试中的丙级考试，考察对象为街道录用优秀居委会干部，考查内容为《申论》(丙) 《街道工作常识》 ;“K” 代表该岗位属于吉林省公务员考试中的丙级考试，考察对象为乡镇录用优秀村干部，考察内容为《申论》(丙) 《农村工作常识》。

二、吉林省考各科目类别笔试、面试的考试科目及最低分数线?

2017年吉林省考公务员考试略有调整，，公共科目笔试每科满分均为100分，总分满分为200分。考试级别为甲级的合格线为100分，考试级别为乙级、丙级的合格线为90分。公安专业科目笔试满分为100分，参加公安专业科目、公共科目笔试的总分满分为300分。考试级别为甲级的合格线为150分，考试级别为乙级的合格线为135分。

报考职位笔试为甲级的考生采用无领导小组讨论面试法进行面试;报考职位笔试为乙级、丙级的考生采用结构化面谈法进行面试。报考选调生职位的考生面试方法采用无领导小组讨论法进行面试。面试满分为100分，合格线为60分。面试成绩未达到合格线以上的考生，不得确定为体检、考核人选。

三、各考试科目类别所招考职位数及人数

2017年吉林省公务员考试公招录5617人，共有4038个岗位，其中，甲级共招录2337人，乙级招录2850人，公安执法类甲级考试共有200人，乙级有171人，共有178个公安执法类职位招收执法人员，而街道乡镇等录用优秀干部共59人，相对来讲基层岗位需要人数偏多，考取也更容易，考生可适当选择，科学报考。

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