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2017年国家公务员考试报名:如何摆脱选择困难症

2016-10-19 10:44:30 公务员考试网 华图教育微信公众号 华图在线app下载 文章来源:华图教育

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  2017年国家公务员考试报名工作已经进入到第四天,很多考生筛选职位报表后,发现没有适合的岗位在纠结,也有考生在纠结几个岗位到底哪个更适合,那到底如何解决呢,华图教育国家公务员考试频道认为,可从以下思路去摆脱“选择困难症”。

  从专业分类入手,逐步扩大搜索范围

  如果你纠结没有适合你专业的工作岗位,那首先要去看你的专业属于哪个类,比如没有招录产业经济学专业,那首先去找它的上一级分类,你可以继续报考经济学类的岗位或者经济学相关专业的岗位;如果你的基层工作经验年限不够,那去搜下年限不限的岗位,扩大范围,重新筛选适合自己的岗位。

  从最低录取分数线入口,选择较为容易的

  如果你纠结很多岗位中哪个更适合你,那你首先就要去搜素这些岗位去年的最低录取分数线,看下去年的竞争压力大小。比如搜索下面的表格。

  部门代码报考部门报考职位代码报考职位名称最低面试分数

  104国家发展和改革委员会0401024004监测处主任科员及以下132.9

  108工业和信息化部0401209001办公室主任科员及以下130.7

  110公安部0401001001档案馆科员130.9

  113民政部0401001001综合处主任科员以下130.8

  115财政部0801013003主任科员及以下130.8

  132国家税务总局0401006001主任科员及以下130.7

  137国家统计局0901001008价格统计处副主任科员130.1

  430四川省气象局1112005001防灾减灾科业务管理科员94.2

  750中国保险监督管理委员会广西监管局0901001002专业监管岗主任科员及以下115.4

  912全国人大机关0101002001外事委、外事局英语高级翻译主任科员及以下129

  910中央编译局0201003001国外马克思主义研究处主任科员117.9

  最低面试分数线,即去年参加面试的最后一名考生的分数,比如“国家发展和改革委员会”的“监测处主任科员及以下”是按照1:5比例参加面试,如果招录1人,那么132.9就是第五名考生的成绩,如果招录2人,那么132.9就是第十名考生的成绩。

  如果你报考的岗位去年没有招录,查找不到最低面试分数,可以查找你所报考的部门其他岗位去年的最低面试分数作为参照,因为部门内部各个岗位的分数基本差别不是很大。

  2017年国家公务员考试报名将在10月24日18时截止,届时报名入口将关闭,不再接受考生报名,所以考生在报名时,一定要摆脱“选择困难症”,最终结合个人实际理性报考职位。

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